年終工作述職報告簡短范文
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年終工作述職報告簡短范文篇1
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
本人有幸擔任公司財務部經理,深知自己肩負的責任重大,財務部門是企業的核心部門,它的工作貫穿企業經營管理的各個環節。所以,本人自入職以來也一直嚴格要求自己,按照國家的法律法規以及總公司的財務制度來執行,以高度的責任心和進取心對待本職工作,現就本人今年以來的學習和工作情況向各位領導做出匯報。
縱觀一年來的工作,自己在很多方面還存在諸多問題和不足,主要是:
一是工作開拓創新的&39;力度不夠。
二是工作方法不夠細致,有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現的問題,還不能做到冷靜思考,沉著應對。
三是在工作中,溝通協調能力還不夠,調動發揮各方面的作用不夠,事必躬親的多,各層次的作用未完全發揮。
總之,在今后的工作中,我將不斷總結與反省,不斷完善自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
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20__年__月__日
年終工作述職報告簡短范文篇2
尊敬的校領導:
您好!
很榮幸被二位領班看好選為優秀員工,非常感謝上級領導對我工作的肯定與信任,感謝公司提供給我一個成長的平臺,感謝二位領班的精心栽培,讓我在工作中不斷學習,不斷的進步,才能取得今天的好成績?;厥讖倪M倉庫至今,公司陪伴我走過很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感謝,有你們的協助才能使我在工作中得心應手,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發展上一個臺階。下面我將就職成品庫倉管員以來的的`工作情況匯總如下:
一、認認真真,吃苦耐勞,做好本職工作
一是遵從倉庫崗位職責,堅持做好出貨工作,保證發貨的準確無誤,盡量完善工作以保證零投訴;二是做好入庫接受,保證庫存數據的準確,確保庫存數據達到實實在在的百分百;三是完成二位領班臨時安排的工作與積極參與整理工作,深化工作安全意識,提出各項合理化意見。及時與業務和生產部溝通聯系,保證物流系統正常有序的進行。記得去年__月由于倉儲飽和,大批量的成品堆積在了籃球場,用彩條布蓋著作為臨時貯存,給發貨帶來極大的不便。天氣熱,找貨難,費時間,對我們來講無非是嚴酷的考驗。后來由于彩條布會滲水進去淋濕產品,我們毫無怨言,便蓋上了兩層篷布,因為我們知道我們守護的是整個公司的勞動果實,肩上背負著舉足輕重的責任,所以盡管來來往往倉庫的工作者甚多,盡管工作條件再怎么惡劣,我都選擇留下,留在這里做這份讓我覺得自豪的工作。經過我們持之以恒的整頓,現在的工作環境已經大大的改善了,但我們吃苦耐勞的精神永遠是我們工作的支柱。
二、嚴于律已,自覺遵守各項制度
嚴格遵守倉庫的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導匯報的仔細檢查,日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情。一直相信倉庫是個對人要求高的地方,所以更嚴格要求自己要認真的對待工作中的每件事。由于始終抱著學習的心,取長補短,不斷改善自己的不足,才能換來今日發貨零投訴庫存準確率百分百的基本要求。
此致
敬禮!
述職人:__
20__年x月x日
年終工作述職報告簡短范文篇3
尊敬的各位領導:
您好!
日月如梭、時光飛逝,轉眼間又到了年底,回顧這一年的工作,感覺收獲有頗豐。2020年,對于我來說,是不平凡的一年。在這一年里,我脫掉了初入社會時滿臉的稚氣,也丟掉了以前對煤礦上辛苦作業的偏見,讓自己在生產基層單位得以充分的鍛煉,迅速成長。按照各級組織的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責分管的各項工作任務?,F在已經可以獨當一面,在最短時間內出色地完成領導指派的任務,也可以獨自帶班作業,合理地安排師傅們完成活計,確保設備運轉正常,提高洗煤生產效率效率?,F在將一年我思想的進步,分管的工作,業務水平等方面的成就向各位領導作以下述職:
一、業務水平方面
針對于自己在所在崗位的工藝流程復雜性,技術含量高這一特點,平時尤其注意理論知識的學習。而作為一名技術人員,始終以業務知識學習作為工作的主要任務。為了盡快熟悉業務,做好電氣技術員的本職工作,翻閱了大量有關電氣自動化和洗煤生產及其技術檢查方面的書籍,認真專研電氣知識,學習工藝流程,保證理論與實踐切實相結合的學習方法,從本質上解決問題,并找到問題的根源,解決問題的原理方法,加以鞏固學習。期間也不忘豐富的網絡資源,大量的專業文獻資料更是我學習的法寶,遇到難題時,再三推敲琢磨,向老師傅們請教,結合網絡資源找出解決方案。由此在工作中不斷摸索積累實踐經驗,使自己的業務知識能力滿足工作需要。
二、工作收獲簡要
1、十一檢修期間,__、__原煤機頭改造時,連續六天時間我都堅守在工作第一線,為了趕工期,有些老師傅連續三天未回家,親自協調外委工程隊的工作,并以身作責。經過幾天的檢修工作,我的業務水平有了很大程度的提高,更可貴的是,老師傅們的敬業精神更值得我們學習。我時常告誡自己:珍惜每一個學習機會,人人都是我學習的榜樣。從一點一滴做起,不怕臟,不怕累,沒有怨言,才能適應洗煤廠生產任務緊,檢修任務艱巨的特殊性,才能提高自己的綜合業務能力,成為平凡人中不平凡的一員。
2、在一次洗煤生產時,4號變壓器突然掉電,導致主廠房設備全部有過流顯示,調度室發不出警報,現場起不了車,經過仔細查驗發現4號變壓器到高壓的電纜老化,未及時更換。這次事故反映出我們日常檢查工作不到位,沒有及時發現潛在隱患,在平時的巡視檢查工作做的不夠徹底,需進一步加強檢查工作的嚴密性,周全性,以免發生類似情況。以這次事故為教訓,強制檢修以及重點設備的定期檢查試驗,必須落到實處,只有這樣,安全生產才能有保障。
三、加強技術培訓,提高員工素質
在年初,就對員工的技術培訓工作制定了完整的計劃,按照計劃有序貫徹各工種的技術操作規程,工作標準及各崗位工作應注意的細節問題,通過每日一題和每季的規程考試對每名員工進行安全教育培訓,杜絕事故的發生,提高工作效率。針對工人師傅理論知識水平薄弱這一實際問題,以解決實際問題為目的進行有針對性的理論和生產現場的實際操作培訓,逐步拓展員工思維方式和改善作業方法,進一步提高員工的實際操作水平,以便更好協調電氣技術工作。在安全治理方面,嚴格落實“預防為主”的方針,嚴格治理,把不安全隱患消除在萌芽狀態,沒有發生人身、設備事故。積極配合車間的工作,與全廠技術人員一起攻克難關,提前預知以及解決安全隱患,從而保障洗煤工作能夠安全有序的進行。
四、存在的問題和今后努力方向
回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是現場設備工作原理只知其一,不知其二,沒有做到了如指掌;創新意識不夠;對外協調能力需進一步加強。主要原因是任職時間較短、缺乏經驗。
在今后的工作中,我一定要努力做到以下三點:
1、努力學習,勤下現場,理論結合實際,提高綜合素質和業務能力,為本職工作做出自己的貢獻。
2、勇于創新,多學習,多汲取高科技所帶有的簡便,靈活地運用到洗煤廠電氣檢修工作中來。
3、放下思想包袱,多與員工溝通,特意增強協調能力,想民之所想,急民之所急,力爭做一名優秀的管技人員。
以上是我任職一年來的述職報告。敬請各位領導批評指正。
此致
敬禮!
年終工作述職報告簡短范文篇4
尊敬的院領導,各位同仁:
大家好!
時光荏苒,20____年已經過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,在一年里,我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步,現總結如下:
一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養和政治思想覺悟進一步提高
一年來,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,熱愛祖國,熱愛中國共產黨,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質
加強自我職業道德教育。職業道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象,因此,在一年中的各次廉政教育和技能培訓后,我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務” 的方針,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發點,做到始終把黨和人民的利益放在首位,牢固樹立愛民為民的思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。
加強“四自”修養,即“自重、自省、自警、自勵”,發揮護士的主動精神.我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織的每次技術操做考試中,均取得優異的成績。在一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。
三、努力工作,按時完成工作任務
我將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務,體會要領。記得剛到內科時我還不適應,但我不怕,以前沒做過的,為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便比較熟悉了內科的工作,了解了各班的職責,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。
在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為人民的健康事業做出了應有的貢獻。
當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持?;仡欉^去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足,展望未來,希望能更加出色的完成自己的本職工作。
此致
敬禮!
述職人:_
2020年_月_日
年終工作述職報告簡短范文篇5
尊敬的領導:
您好!
本人一向著力于培養學生的創新潛力,既教書又育人。在工作中,不怕困難,頑強拼搏,敢于創新。
一、教學方面
為了調動學生上課參與的用心性,發揮學生的主體地位,提高課堂教學的效益,我采取了如下的一些措施和方法:
1、牢牢把握“讀”的環節,讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲。
古語云:“書讀百遍,其義自現”,說的就是“讀”的重要性。上課的時候,我著重于讀,但也注重讀的方式和方法,那種“南郭先生吹竽”式的“讀”是沒有什么效果的。從方式方法上來說,我把“讀”分為個人“讀”,小組“讀”,帶“讀”,搶“讀”,競賽“讀”,其中學生最喜歡的就是競賽“讀”了。由于有這么一個強有力的競爭機制,學生上課的參與熱情相當高,他們大多能把別人讀錯的字找出來,并且輪到自己讀的時候也相當認真。事實證明,這種“讀”的效果是不錯的。
2、注重課堂提問的藝術,引入競爭機制,讓學生上課用心思考。
提問是一門藝術,教師在上課的時候會不斷地提出問題,如果教師提出的問題太大、太泛、太難,都很難激起學生思維的火花。為了解決好這個問題,我在每一節課上課之前,都做了認真的準備,把要在上課的時候提出的問題做到心中有數。要學生回答問題的時候,我針對學生的掌握狀況,分別叫不同的學生來回答。由于問題設計得比較合理,學生理解起來就容易多了。為了調到學生上課參與的用心性,我常常采取小組競賽的方法讓學生自己去發現問題,解決問題。學生對這種方法相當歡迎,為了給自己這一組爭光,能夠說個個都用心地思考,小組討論的氣氛也相當熱烈。學生上課參與的用心性高了,上課的效果自然也就好了。
3、探索研究新教法,新課型,全面提高學生的語文素質。
語文課的工具性特點決定了這一門學科靠死記硬背是學不好的,它體現的并不是你明白了多少語文知識,而是一種語文素養的全面提高,著重體此刻“聽、說、讀、寫”四個方面。這種潛力的提高,單單靠語文課堂教學又是不夠的,在這種教學理念的促使下,我不斷地探索、嘗試新的教法、新的課型。在一個學期中,我不間斷地開設了諸如“朗讀競賽”、“演講競賽”、“背書比賽”、“作文片段描述比賽”等等。這些生動搞笑的課型的開展,不僅僅是對課堂教學資料的有益補充,更是激起了同學們對于語文這一門課程的熱愛,使他們對于語文這一門學科“愛學”、“樂學”,同時,他們的語文潛力,語文素養也在一種簡單活潑的氛圍中不知不覺地得到了提高。實踐證明,學生們很喜歡上這樣的課,這也是我以后繼續探索、努力的方向。
我深深地體會到:語文教學關鍵是一個“活”字,死扣書本,死記硬背,是絕對出不了成績的。對“活”的理解是多種多樣,有教學模式上的改變,有教學手法上的更新,因人而異罷了。
二、教育工作方面
在堅持教好書的同時,我從未放棄過育好人。我覺得,做一個班主任也許不難,但要做一個好班主任就很難了。我在班主任工作中,主要做到了兩個字:“愛”和“嚴”。
1、有一顆愛心,這是做好工作的前提。
帶著一顆“愛心”去工作,能夠讓學生覺得你是真心地關心他,縮短了師生之間的距離,同時,他們犯了什么錯誤,也就容易理解你的教育,很快地加以改正。這種愛,有對學生思想構成的正確引導,更有對學生生活上實實在在的關心。
2、細心、耐心、誠心這是做好工作的基礎。
教育學生不是一朝一夕的事,是一項長期的工作,這就需要足夠的耐心。在平時的工作中細心觀察,發現了學生的錯誤,坦誠地和他交流,學生是能夠理解的。
3、嚴格要求,措施得力,這是做好工作的保證。
“嚴是愛,松是害”,在對學生關心愛護的同時,也不忘對他們嚴格要求。我班制定了嚴格的班級禮貌公約,在班宣讀、張貼后,師生一齊嚴格遵守。
在教育教學中我一向本著良心做事,盡心盡力,今后我也將一向這樣堅持。
此致
敬禮!
年終工作述職報告簡短范文篇6
新年伊始,首先感謝____旅游開發有限公司暨__景區各位領導給了我一次向大家匯報思想和工作的機會!回顧過去一年的工作,在公司領導的關心幫助和各位同仁的支持下,通過嚴格要求自己,不斷提高工作業務水平和服務水平,較好地完成了各項工作任務,基本做到了領導滿意、同事滿意。主要表現在以下幾個方面:
一、努力搞好接待服務
自今年2月份開始負責此項工作以來,本人就不斷創新接待方式方法,按照“節約成本、效率優先”這一原則,明確了接待工作既要為公司大局服務,又要注重運營成本的工作思路,鍛煉和培養了自己良好的市場觀念和服務觀念,認真細致、高標準地完成了餐飲、住宿、迎來送往等各項接待服務工作。
二、進一步提高食堂管理
在食堂安全衛生方面,根據實際情況,提出新的要求,改進食堂供應、服務工作,把握好食品的采購、存儲、清洗、烹飪等各個環節,確保所有食品符合衛生要求,杜絕食品中毒事故的發生。
三、全面落實公司財產
自從接手這項工作以來,對各辦公室的財產進行了清點并登記造冊,雖然進行了一系列的努力,但其中也存在著種.種問題有待解決,如這個辦公室的東西搬到那個辦公室,那個辦公室又扯到另一個辦公室,事先也沒人通氣,登記的時候改來改去,給工作帶來一定的難度。為了改變這種局面,今后將為每個辦公室列一張清單,后勤部留底,請各部門主管按單核實并給各位員工交代清楚:物品有使用權,但若是弄丟弄壞,自己就要負責。每次盤點的時候按清單來,缺少了就找部門負責人。修改、調換辦公用品也一樣。各部門要負責自己清單上的變化,有變化就要找辦公室修改。這樣,就能避免很多不必要的矛盾。
四、盡心抓好環境衛生
為進一步提高企業文明形象,狠抓環境衛生治理,落實并加強了衛生掃除,雖然今年施工項目比較多,在外來車輛特別是工程車比較多的情況下,我們保持了公司垃圾達到日產日清。根據公司統一規劃,對綠化地段的邊邊角角、草坪進行了雜草清理,清理了環境綠化的枯枝敗葉,使公司內外、景點上下的綠化面積不斷增加,處處綠意盎然,成為員工工作、學習,游客觀賞、游玩的理想場所。特別是櫻花谷景點的衛生,更是在各項設施還不是很完善的實際情況下,衛生工作還得到了各級領導的好評。
年終工作述職報告簡短范文篇7
20__年,在院領導的正確領導下,在各部門密切配合和支持下,我病區全體護理人員團結一致,緊密圍繞創建品牌科室的工作重點,結合年初制訂的工作計劃和目標,積極完成各項工作任務,現總結如下:
一、共接收住院患者 人,其中,1-4月份內一科收住755 人,5-12月份三病區收住 人;搶救護理危重患者 人,其中,1-4月份內一科588人,5-12月份三病區 人。
二、治療護理處置共 人次,其中,1-4月份,內一科 62217人次,5-12月份三病區 人次?,F將三病區具體項目處置人次總結如下:
皮下注射_人次,肌肉注射_人次,靜脈注射_人次,靜脈輸液_人次,皮內注射_人次,輸血_人次,靜脈抽血_人次,各種穿刺_人次,導尿_人次,灌腸_人次,測血壓_人次,物理降溫_人次,口腔護理_人次,皮膚護理_人次,會陰護理_人次,膀胱沖洗_人次,洗胃_人次,吸氧_人次,靜脈留置針封針_人次,吸痰_人次,霧化吸入_人次。
三、1、純治療費收入__元,其中,1-4月份內一986187.44元,5-12月份三病區__元。
2、總支出 元(1-4月份內一71848.44元,5-12月份三病區 元)。其中,藥械科支出 元(內一支出57175.04元,三病區支出 元);后勤支出 元(內一支出14673.4元,三病區支出 元,三病區支出較多是因其中包括床墊支出12470元)。
20__年,為了進一步完善護理工作,提高護理人員的整體化、連續化服務水平,達到優質護理的要求,今年的工作重心要以服務質量為主,以病人為中心,加強工作中服務理念的提高,不斷創新,提高患者滿意度。現制定20__年護理工作計劃如下:
一、以病人為中心,提倡人性化服務,加強護患溝通,提高病人滿意度,避免護理糾紛。
1.建立健康教育處方,發放護患聯系卡,每月召開工休座談會,征求病人及家屬意見,對服務質量好與壞的護士進行表揚和批評教育。
2.加強服務意識教育,提高人性化主動服務的理念,設立健康宣教日,各個班次隨時做好健康教育指導及安全防范措施。
3.主管護士真誠接待病人,把病人送到床前,主動做入出院病人健康宣教。
二、加強護理安全管理,完善護理風險防范措施,有效的回避護理風險,為病人提供優質、安全有序的護理服務。
1.進一步規范護理文書書寫,減少安全隱患,重視現階段護理文書存在問題,記錄要“客觀、真實、準確、及時完整”,避免不規范的書寫,如錯字、涂改不清、前后矛盾、與醫生記錄不統一等,使護理文書標準化和規范化。
2.將各項規章制度落實到實處,定期和不定期檢查,監督醫學, 到位,并有監督檢查記錄。
3.加強重點病人的護理:如危重病人、老年病人,在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點,對病人現存的和潛在的風險作出評估,達成共識,引起各班的重視。
4.加強重點管理:如病重病人交接、壓瘡預防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人現存和潛在風險的評估等。
5.不斷強化護理安全教育,把安全護理作為護士例會常規主題之一,將工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內、外護理差錯為實例討論借鑒,使護理人員充分認識差錯因素、新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。
6.加強重點環節的風險管理,如夜班、中班、節假日等。實行彈性排班制,減少交接班的頻次,減少工作中的漏洞,合理搭配年輕護士和老護士值班,同時注意培養護士獨立值班時的慎獨精神。
7.對重點員工的管理:如實習護士、輪轉護士及新入科護士等對他們進行法律意識教育,提高他們的抗風險意識及能力,使學生明確只有在帶教老師的指導或監督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經驗、責任心強具有護士資格的護士做帶教老師,培養學生的溝通技巧、臨床操作技能等。
8.完善護理緊急風險預案,平時工作中注意培養護士的應急能力,對每項應急工作,如輸血、輸液反應、特殊液體、藥物滲漏、突發停電等,都要做回顧性評價,從中吸取經驗教訓,提高護士對突發事件的反應能力。
三、加強“三基”培訓計劃,提高護理人員整體素質。
1.熟悉掌握急救器材及儀器的使用。
2.每周晨間提問2次,內容為基礎理論知識,??评碚撝R,院內感染知識等。
3.經常復習護理緊急風險預案并進行模擬演示,提高護士應急能力。
4.由治療班搜集本科現用藥說明書,并給大家講解藥理作用及注意事項。并提問醫院核心制度,使每個護士都能熟練掌握并認真落實。
四、建立檢查、考評、反饋制度,經常到病室檢查、督促、考評?,F場查看病人、查看記錄、聽取醫生意見,發現護理工作中的問題,提高整改措施。
五、響應醫院的號召,根據領導的安排,積極準備并開展優質護理,爭取和本病區實際情況相結合,創建特色優質護理示范病房。
希望20__年,在醫院領導的帶領下,我們醫院發展越來越好。
年終工作述職報告簡短范文篇8
尊敬的領導:
時間飛逝,轉眼年關已到,我到_公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年,我從一名經驗淺薄的應屆生,逐漸成長為一名具備一定專業知識的采購職員?,F匯報我在_公司一年來取得的成績以及自己的不足。
一、個人成長方面
初到采購部我把仔細閱讀以往的采購合同。在整理過程中我仔細的看了一下采購合同的內容,這為我以后的修改合同起到了很大的幫助,我可以直接套用以前的合同范本,這個結果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學問在,不要總是期盼別人告訴你怎么去做,應該學會思考自己應該怎樣去做,留心別人怎么做。
工作中我努力做好每一個細節,但我并沒有感到煩,而是把它當作我素質培養的大講堂,正因為這些小事情改變了我對工作的態度。小事情值得我去做,事情雖小,可過程至關重要。在_有一群樂于幫助我的同事,在工作過程中,我虛心求教,同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件,到產品特征、市場情況,讓我在找到了學習了方向,使我更有針對性地提高自己的工作能力。
以前我只泛泛認為采購就是買東西,簡單的金錢與物質的交易,只要價格合適、質量過關那就可以。通過工作才知道其實不然,這個簡單的買賣關系并不簡單。保證適時適地適質適價都是采購過程中必須滿足的要求。進入_,我首先思想上轉變了原來不正確的觀念,在思想上和工作職責要求相統一。特別采購是公司供應鏈中一個非常重要的環節,要求我們以滿足市場和生產需求為準繩,任何錯誤都有可能造成經濟損失。所以說采購崗位需要的是完美的人,是有根據的。我自覺自己離要求還有很遠,但是我一步步向這個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優秀的采購工作者。
二、工作方面
自入職以來,在公司和部門領導的悉心指導下,在部門同事的言傳身教下,我很快融入_公司。從基本的物料庫存查詢開始,到下訂單,收貨入庫等工作都很快上手。
要說這一年積累的經驗,我首先學會的是核價,不管采購任何一種物料,在采購前應熟悉它的價格組成,了解你的供應商所生產成品的原料源頭價格,為自己的準確核價打下基礎。這樣談判時,做到知已知彼,百戰百勝?,F今的社會是一個電子化的社會,作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息,地域差別等。只有了解了市場,才真正了解了所需產品的價格定位,為采購活動做好先期準備。
公司內部的溝通很重要,特別像我一樣,剛進公司的新人來說,尤為重要。有次公司_項目采購任務下來了,這個項目在_件以及一些電子元器件方面有特殊的要求。剛開始我并未發現有這個的情況,等訂單下了以后,問題才從供應商處反饋到我這里,我即使和已調任其他部門的前任同事溝通,才逐漸解決了這些問題。沒了解清楚我就做出了決定,后果是非常嚴重的,所幸此次并未造成經濟損失和生產的延誤。這個事情讓我明白溝通很重要,只有在有把握的情況下才做決定,才不會造成損失。
三、存在不足
我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為_多做一些貢獻,但離領導及同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產品知識、工作系統性、邏輯性還不能完全達到采購崗位的要求;對市場變化的應變能力較低。面對以上不足,今后,我一定認真克服,發揚成績,向先進學習,加強與領導和同事溝通交流,自覺把自己置于同事監督之下,刻苦學習、勤奮工作,認真查擺、分析、總結自己的各項不足,以最佳的工作狀態努力完成各項工作任務,做一名合格的_員工并完成從采購到優秀采購的進步。
總之,我會以一顆感恩的心,不斷學習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創造差異,讓事業充滿生機和活力!我保證以發自內心的真誠和體察入微服務對待我的工作,追求完美,創造卓越!和大家一起齊心協力,從新的起點開始,邁向成功!
此致
敬禮!
述職人:_
2020年_月_日
年終工作述職報告簡短范文篇9
按照年度干部職工考核工作述職程序,現就個人一年來履行崗位職責情況以及自從參加工作以來的思想認知態勢向各位領導及同事做以匯報,不妥之處,敬請各位客觀、公正地對照指針方向表,今后的職業生涯中我將以此表作為燈塔、作為航向、作為指引,尋立足、找定位、求生存,努力靠抵成長的彼岸。
一、履職內容
一直以來,在我意識的海洋里,認為只有正確處理好個人與集體的關系,集體才會健康向前推進,才能向上發展。皮之不存,毛將焉附,個體離不開集體,只有在集體之中,個體才能獲得發展。大局意識、團體觀念、比學超優、積極奮進、協作配合、包容大度、誠實守信才是一個集體存在的根基,是一個集體存在的前提,是一個集體立足的根本。集體事業的成敗取決于每個個體,只有熱愛集體,每個個體發熱,集體才有溫度。按照這個思路和目標,我不斷地修枝剪葉,積極采取“聽、學、思、變、改、看”的方式,堅持勤“畫像”矯正自己,堅持?!胺此肌卞懺旌B,堅持肯“學習”塑造形象,在自己的一如既往的堅持和自覺下,認為以下亮點客觀存在。
一是遵規矩、守紀律,做“嚴”干部。長期時間內,我對準“優”字靶向,緊跟指揮棒,按照黨員干部管理要求,堅持“管自己,自己管”的方法,從“嚴”要求自己,保持“守紀律、遵規矩、顧大局、識大體”的做事風格,事事以工作方向為中心,時刻以集體利益為目標,分秒以集體大局為重點,在利益選擇、組織安排、大局定位上,樹立“先集體、后個人;先他人、后自己”的理念,努力向“先環境之憂而憂患,后環境之樂而樂”靠近,認為尊重別人就是看得起自己,不嘲笑他人、不諷刺他人、不挖苦他人,遇到是非敢于直言不諱,開門見山,言行一致,思想不滑坡、背后不亂說、作風不亂為。以每月的工資薪水為鏡子,以傳統的感恩念情為靈魂,手捂胸口,捫心自問,敢于“自畫像”,工作上堅持“少請假、不誤事、沒有事、不請假;多做事、常在崗”嚴謹的處事態度,做到個人的事情盡量在正常的假期之內完成,遇事不躲避,工作不推諉,事上靠得住,作風上不花花腸子,不風流倜儻。十年來,在時間上保證了工作質量。集中精力上好班,擠出時間搞工作,正常節假日,犧牲陪親探友休息時間,緊跟工作進度,不拖拉,極力完成落下的工作任務,節假日之外,為了保證工作的延續性,沒有請過1天病假,沒有享受過婚假,事假以小時為單位,累計加起來沒有超過30天。交往上,重同事朋友、輕親戚家門,十年的時間由于工作忙的緣故從未參加過家門、表兄、表弟、表妹、表姐等親戚的結婚、賀喜、生日等活動。在業務辦理上做到胸有成竹,堅持講原則、講正義、講道理。堅持6:30早起“帶”頭樹典型,遇事敢先把自己放到里面,碰到急事、緊事,做到暫放手中正忙的業務,先做緊急的事情,再做自己手頭的事情,事事敢于一心“沉”下去、敢于一心“撲”上去、敢于一心“拿”下來。
二是動真心、敢擔當,做“實”干部。記得朋友圈里有一篇《善待你所在的單位(深度好文)》文章,常常瀏覽,總體感覺,內容很好,我不禁問自己:什么是善待?如何去善待?就會體會到“且行且珍惜”這幾個字的含義還有分量:堅持恕己之心恕人,責人之心責己的態度,對待工作,處事履職能夠不計較個人得失,不注重個人利益,敢動真心、敢擔當,互敬互愛、誠實守信,能夠自覺服從組織安排,自覺維護集體利益,遇事不推諉,做事不扯皮,處事不拖拉,不會再關鍵的時候請假讓位,不會在崗位需要的時候請假躲避,不會在單位逆境時袖手旁觀,善待周圍一切,能在規定的時間內做好自己分內的工作和手頭事情,時刻能靠的住、能拿的住活兒,勇承擔、勤奉獻,守時、嚴謹的作風才是保障,總認為:集體工作全靠自覺。十年來,無論是業務還是后勤,常常堅持“重本質、輕外表;重為事、輕言行”的做事風貌,工作不挑輕重,不怕麻煩,面對衛生健康業務、綜合治理業務、黨的群眾路線教育實踐活動業務、黨風廉政建設業務,一直到黨建組織業務、干部管理業務、工作考核業務、后勤服務業務、宣傳暨精神文明建設、人大、政協等業務,做到敢“攬”活兒,敢扛事兒,敢“挑”責任,做出成效。常常廢寢忘食、日夜兼程,促使各項業務的辦理工作達到“精、細、美、全”的標準,符合上報要求,無論是哪一個部門、哪一類行業具體的業務工作,都能做到和縣級及上級部門搞好關系,最終經常得到了縣級領導及相關業務人員的認可和認同,樹立了作為一個鄉鎮干部業務人員應有的形象。
三是有信仰、有信念,做“強”干部?!膀E馬能歷險,犁田不如牛。堅車能載重,渡河不如舟;舍長以求短,智者難為謀。生才貴適用,慎勿多苛求”,這是清代顧嗣協一首《雜詩》中的詞。鄉鎮干部處在干部隊伍“金字塔”的最底層,是整個國家干部隊伍的基石,鄉鎮干部隊伍的素質和形象一定程度上體現了整個“金字塔”的精神和面貌。我堅信:端正態度,把事情做好,是一個個體在集體中立足的根本。付出、努力、上進是一個個體尊重集體的權利,更是一個個體成長的必經階段,既不是作秀,也不是炫耀,是因為有得必有失,有失必有得。自從接上全鄉黨建業務的那天起,我始終保持一種“不耍架子、不擺臉子、不撂挑子、不結梁子、不擺譜兒、不耍大牌”的風格,從沒有把自己看的很“高”,放的很“大”,因為我關心的是如何理順業務、如何把事情做好的問題,關注的是如何才能學到更多有用、有價值的東西,如何才能塑造自己的涵養,把握自己成長的方向,別人常問我在單位里做什么工作,擔任什么職位,我?;卮穑阂话闳藛T而已,混飯的。我常常小心翼翼地夾著尾巴給自己準確定位為:在相互尊重的前提下,做一個稱職的業務勤務員,做一個夠格兒的辦事服務員。深刻意識到:要走好腳下的路子,端正身形的影子,就必須扛好肩上的擔子,雖然做人與干工作,干了多少事沒有多大的關系,但是我認為,做事的本質就是在為人,尤其是在集體中,倘若事辦的一塌糊涂,那么,工作效率和質量肯定會大打折扣,最終變得沒有價值。在做事中堅持“常反思”,“照好鏡子,正好衣冠”,深刻地認識到“金無足赤,人無完人”,多一點換位思考,少一點斤斤計較;多一點大局意識,少一點小團體思維,在全局的工作環境中扎根信念,在集體團結上進中萌發信仰,不斷成長。
二、存在問題
作為一個黨務業務工作、辦公室后勤服務人員,我不得不承認,個人沒有發揮好中轉站的“補給船”、十字路口的“交警”和助手作用,造成環境“交通堵塞、事故頻發”。主要存在:一是全鄉黨建工作在業務環節上的起色轉變速度緩慢,培訓開展不及時,村級資料運轉不規范、不達標,鄉村組好多黨建活動沒有按照縣鄉黨組織要求進行開展,大部分黨員自身學習教育開展不經常,幫扶群眾能動性差,帶頭引領群眾致富示范性不強,服務意識淡薄,流動黨員送學活動沒有經常開展,作用發揮不充分,業務層面上基本處于脫管狀態。鄉村、機關單位黨員工作開展按照要求規范運轉不到位。非公企業單位黨建、部分機關單位黨建工作在業務層面的作用發揮不充分。同時,個人幫扶的貧困戶,在施策成效幫扶方面,盲目問計,顯得無能為力,對準精準點發力不強。二是后勤服務工作,心有余而力不足,想拼命而無激情,長期的努力仍然換來的是“眾口難調”的狀態,尤其是打掃衛生、大灶服務、簽到考勤等具體工作上處于被動挨打的局面,個人在精力分配上仍然存在散緩不均現象,整體工作的精神面貌由以前的“精、細、美、全、厚”轉變成現在的“粗、亂、差、淺、薄”,導致謾罵聲、指責聲、反對聲、埋怨聲濤聲依舊。三是內心很熱忱,但思想死板教條,處事墨守成規,平鋪直敘,創新力度不夠,說話直截了當,不懂得拐彎抹角,過于“裸露”,不懂得適應環境,應變能力欠缺。外形宣傳上不注重個人外表,氣質差,形象不佳,遇事心浮氣躁,不沉穩,看問題膚淺,不深入,思想升華不透徹,行為鍛造不到位,靈魂上位不達標。
“水至清則無魚,人至察則無徒”,深刻認識到:太過于牽強,太過于高大,太過于苛刻就成了過猶而不及。“重工作,輕交流”早已埋下了禍根,一直堅持“工作做事才能在集體中立足”,并且要求其他同事必須和我要有一樣的認識,上升到同樣的高度,思想認識已經偏離了人生的坐標。想到自己雖“忙”字貫穿始末,但卻無張無弛,遇事太過于較真、太過于鉆牛角、太過于執著。工作業務上,一方面,不遵循事物發展的規律,否定群體集體的力量,沒有牢記“團結才是集體的靈魂”,破壞了“眾人劃槳開大船”局面的形成,造成了“獨木難以成林,一只筷子容易斷”的現象的客觀存在。另一方面,由于個人時間安排不合理,工作上雖然雷厲風行,但常常顧此失彼,指導不到位,致使黨建、宣傳上好多業務顧不上辦理,為了堅持工作至上,把工作放到第一位,把同事朋友放到第二位,完全聽從指揮和組織安排,不斷追求完美,高標準完成各項工作,按照自己對待工作、對待集體的認識為標準、為方向、為要求去做各項工作,覺得自己什么都會,各方面都很厲害,各方面都很強,形成了常常顯露頭尖、頭重腳輕根底淺的局面。工作配合中,在沒有尊重、敬重、善良這個前提下,沒有掌握工作實際情況,沒有考慮工作實際問題,不顧及他人在工作中世界觀的偏差認識,不注重他人在工作中的看法感受,不照顧他人的工作情緒,工作接替和補給上,嚴重影響了同事之間的信任,影響了同事之間的關系。為人處事上,個人勤跟身邊老同志交流,勤向身邊同志學習,遇到任何工作,為了保證不誤事,能保質保量地完成,始終保持一個狀態:總認為集體工作我會做,認為自己就是中心,自己就是榜樣,自己就優秀,就自己負責任,就自己在努力,就自己在工作的現象,忽略他人的能力,好大喜功,嚴重地影響了個人在單位存在的信任。思想認知上,好買書,QQ、微信朋友圈中好積累,但讀完的很少,真正按照上面的內容改進去做的幾乎沒有。經常在空間里談感受、談認知、談想法;論世界觀、論人生觀、論價值觀。一直以來,次次以工作忙為理由,很少時間呆在家里,和家人交流少,有時候即使跟家里人坐在一起,也是上綱上線,大多數事情盡力往工作上扯,覺得工作就是頭等大事,群眾才是我生活的中心,造成和家人交流困難,不明白家人的辛苦,不理解家人的付出,把工作環境中的“大男子主義、拿來主義、衣來伸手飯來張口”等現象和思想順其自然地用到了家庭中,所有人都必須得為我臣服和服務。
三、下一步打算
飛來山上千尋塔,聞說雞鳴見日升。不畏浮云遮望眼,只緣身在此山中。今后,努力尋找做事的“動力”。未來,我不清楚自己將身處何方,所為何事,今天的“草根”明天是否一定會成為大樹,今天的作為是否一定能換來明天的價值,我不清楚,我不打誑語,但是,我相信,作為才是為人的前提,善念才是作為的根本,質樸才是最高的理想,有得必有失,有失必有得,倘若真誠對待環境,環境一定能會饋贈一個健康的自己,腳踏實地才是我的風格。以后,下定決心從“改”字入手,“變”字入心,抓重點、抓中心,抓主要矛盾,抓矛盾的主要方面,做一個在大集體中、大環境中受歡迎的干部,竭力下大力氣將自己融入到鄉鎮的工作隊伍大環境中,融入到工作狀態的大氛圍中,做有用的事,做有價值的事。
一是要端正心態。從今以后,遇事堅決不鉆牛角尖,無論是工作,還是生活,只要能過得去的事情,絕不浪費時間,浪費感情地放在心上腐蝕幼稚的靈魂,滋生行尸走肉的溫床。堅持用“穩”字改變心態,不憤懣埋怨、不聒噪抱怨,不盲目否定,樹立大局意識,絕對服從集體,絕對服從大環境?!白觥弊稚舷鹿Ψ颍罢f”字上閉嘴巴。無論是公事、還是私事,只要與自己有關的,都要參與,不再以工作忙為理由推脫躲避,不再以自己為中心,學會適應環境,有張有弛,松勁結合,努力尋根找本,多和家人溝通,不再出現緣木求魚,本末倒置的現象。
二是要學習榜樣。堅持“學身邊、身邊學”的工作方法,細心發掘周圍每個同志的優點,以他們為榜樣,學習他們的工作方法和為人處世的態度,誠懇低下頭,俯下身子,保持謙虛謹慎的態度,遵循“三人行,必有我師焉”的理論,相信每個人都是我的老師,每個人都是我心中的楷模,每個人都是我心中的范兒。效仿優秀同志的工作思路和方法,以先前同志的作為為榜樣動力,做一個受環境和大集體歡迎的干部,積極融入到大集體中,及時融入到大環境中。
三是要低調求生。為了存在,為了走下去,以后遇事堅決做到不直來、不張揚,心中明白,內心干凈,外樹形象,中鑄靈魂,內練城府,積極向健康進取,努力前行的方向努力,工作配合上,積極做到顧全他人感受,照顧他人情緒,做事絕不越俎代庖,做到事情可以忙一忙,利益一定要讓一讓,困難一定要幫一幫,堅持從群眾中來,到群眾中去,堅決維護廣大干部群眾的集體利益,做集體中受歡迎的一員。
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年終工作述職報告簡短范文篇10
一年的人事工作中我能堅持黨的四項基本原則,以____為指引,深入學習、領會和__屆四中全會的精神,認真貫徹落實黨和國家的教育方針政策。緊密團結在領導班子周圍,嚴守工作紀律,恪盡職守,吃苦耐勞,緊緊圍繞學校教育教學中心工作,堅持走“以人為本”的發展之路,為創建和諧校園,積極推進素質教育不懈努力。
人事工作關系到學校和教師的根本利益。平時的工作中,我更是謹小慎微,不敢有半點馬虎,更不敢有半點差錯。工作中敢于解放思想,不斷更新觀念,勇于開拓創新,力求開創學校人事工作的新局面。
一、以人為本,服務為先。
無論處于何種職位,都是為人民服務的公仆。全心全意為大家服務始終是自己工作的根本宗旨,工作中時刻未敢忘記這一準則,不時警醒自己,“權為民所用,情為民所系,利為民所謀”。熱心服務于每一位教職員工,想群眾之所想,急群眾之所急,熱忱服務,以誠待人,在職責范圍內盡一切可能服務于大家、造福于大家。
二、學習升華,立足全局。
工作中我進一步著力提高自己的思想政治素質和業務知識能力,虛心求教,鉆研業務,工作中能著眼全局,顧全大局,樹立全校“一盤棋”的思想,正確處理好了個人與集體、局部與整體的利益關系,公正公平,光明磊落,很好地組織和領導交辦的各項工作。
三、勇于奉獻,團結奮進。
一年的工作中我從小事做起,從自身做起,嚴格律己,只有講團結,求人和,以人為本,才能和諧發展,才能凝聚人心,集中智慧,才能提高工作效率,發揮整體作用。因此,工作中我加強了與其他科室及領導的密切合作,相互尊重,相互補臺,熱心助人,為學校和諧團隊的打造貢獻了力量,也更好地促進了學校各項工作正常運轉。
四、腳踏實地,全心工作。
人事工作是繁雜而緊張的,直接服務于大家,為大家提供便利,它需要的是沉穩、無聲與清醒。工作中我努力克服焦躁、浮夸的情緒,沉下心,耐下性,理清思路,有序推進,始終保證了人事工作有條不紊地開展。
一學期來的工作確實是忙碌的。先后進行了教師工資晉升,人事信息修改、上報,教師考核,教師檔案轉接,各項相關人事、薪資報表的統計、審批等等工作。
一年來的工作,固然取得了一些成績,也受到了領導的肯定與好評,但也有一些不足之處值得今后進一步努力。
以上就是我一年來人事工作情況的回顧,請大家評議并多提寶貴意見,我一定虛心接受加以改正,謝謝大家!