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質量個人反思總結報告

時間: 新華 總結范文

一、加強領導,提高對醫療質量管理重要性的認識。

我院堅持以病人為中心、以醫療質量為核心的服務理念,不斷深化改革,加強管理,改善服務態度,優化服務環境,簡化服務流程,提高服務質量,滿足群眾基本醫療需求,切實保障了人民群眾的身體健康和生命安全。但是,隨著經濟社會發展,人民群眾的醫療服務需求越來越高。同時,衛生改革不到位、衛生事業發展相對滯后、醫療衛生資源總量不足和結構不合理的雙重矛盾逐步凸現,醫患矛盾愈演愈烈,醫療糾紛事件時有發生,給醫患雙方造成了巨大的社會和經濟損失,嚴重干擾了醫療機構的正常工作秩序,損壞了衛生系統的整體形象,給社會造成不穩定因素。為了切實解決這些熱點、難點問題,進一步提高人民群眾對醫療服務工作的滿意度,我縣從2011年起,把醫療質量管理擺在了重要議事日程,貫穿于衛生工作的全過程,堅持每年組織開展醫療質量管理活動。

為加強對活動的領導,我院專門成立了醫療質量管理活動領導小組,具體負責全鄉醫療質量管理活動的督導,定期檢查、考核和調度活動開展情況,及時發現和糾正存在的問題。我院建立健全院、科兩級醫療質量管理組織,明確主要領導負總責,分管領導具體抓;各職能科室分工明確,精心組織,認真履行職責,加強對活動開展情況的督導檢查,確保了活動順利實施。

二、明確主題,確保醫療質量管理活動內容豐富。

今年以來,我院以黨和國家的方針、路線、政策為指針,保證醫療安全、強化內涵建設、杜絕醫療差錯事故為目的;以加強思想教育、轉變工作作風、強化法制意識為重點;以完善規章制度、落實崗位職責、嚴格診療護理常規和各項技術操作規程為主要措施,明確主題開展醫療質量管理活動,引導、帶領各科室抓質量,使醫療質量管理逐步推向深入,努力塑造醫護人員良好的社會形象,滿足人民群眾不斷提高的醫療服務和質量安全要求。

三、強化培訓,努力提升醫務人員的業務技術能力和水平醫務人員只有通過不斷地培訓學習,專業技術知識和水平才能得到更新和提高,醫療機構的服務能力才能不斷增強。為此,在今年組織的醫療質量管理活動中,我們始終把醫務人員的培訓放在重要位置,采取多種形式,全面開展業務技術人員培訓,努力提升醫務人員的業務技術能力和水平。

具體做法是:一是組織衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范的學習?!夺t療質量管理相關法律文件匯編》、《醫院管理制度和人員崗位職責》,通過單位集中學習、醫務人員自學等形式,使醫務人員了解掌握衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范,強化其法律意識,增強依法執業的自覺性。二是開展多種形式的培訓活動。醫務人員、業務骨干培訓、病例書寫培訓、“三基”“三嚴”培訓、護理培訓、藥品培訓、醫院感染知識培訓、醫療糾紛防范等培訓活動,使醫務人員的業務技術明顯提高。三是在職人員繼續教育、著力抓好人才培養,提高衛生技術隊伍的整體水平。

四是規范醫療文書,加強病歷質量控制。按照衛生部、國家中醫藥管理局《病歷書寫基本規范》、《自治區醫療護理文書書寫規范》、《診療護理常規與操作規程》,規范醫務人員的病歷書寫,提高醫療護理文書書寫質量。醫療質量管理工作總結四、依法監管,全面提高醫療質量管理和服務水平

為了確保各項醫療質量管理規章制度得到落實,我們把醫療質量的綜合監督檢查與專項重點工作監督檢查緊密結合,通過日常工作中督導檢查,嚴格對醫務人員的監督管理;其次,注重各項制度、措施落實。從制度、職責完善到執行,加強醫療質量的關鍵環節、重點部門和重要崗位的管理,認真執行醫療質量和醫療安全的核心制度,及時發現和解決醫療安全隱患;第三,健全組織,明確責任。制定醫療質量管理和持續改進方案并組織實施。院長為醫療質量管理第一責任人,領導組織職能科室,定期對醫療質量進行指導檢查、監督考核;我院在醫療質量監管方面做了一些工作,取得了一定成效。但距上級的要求還有一定差距。今后,在縣衛生局及院領導的正確領導下,我們將進一步更新觀念,提高認識,多措并舉,加強醫療醫療質量管理,確保醫療安全,為經濟發展和社會穩定,做出新的更大貢獻!

質量個人反思總結報告篇2

__小學確立了“以學生為主體,以質量為根本,以素質為目的”的辦學理念,明確了“打造特色學校,創辦優質教育”的辦學目標。為達此目的,__鎮小學在狠抓教學過程管理方面下足了工夫,促進了本期教學質量的躍升。

一、堅持依法治校,制度管人。

一、堅持依法治校,制度管人。

本校通過廣泛的民主討論制定出了完整的教育教學常規管理制度,使管理系統科學有章可循,不因人因時而異。

二、狠抓教學過程管理,努力提高教學質量。

我校非常重視過程管理,特別是六環節過程管理,每月按時由學校主要領導主持認真評估檢查,并寫出詳盡的書面匯報材料,在教師大會上先進通報,對形成的經驗進行推廣,對出現的犯錯誤及時糾正。同時進行量化打分,納入績效工資考核內容之一。

1、嚴把備課關,做到有備無患。教導處不定期地抽查每位老師的教案,杜絕無案上課和抄案應付的現象發生,要求每個人的教案明了、實用,并有一定的針對性與創新性。對備案中出現的共同困難,采取集體討論,共克難關,形成共識。對個別備案經驗不足的老師,采取結對幫扶共同進步。每期將把集體備課作為教研活動的主要內容,促使教師認真鉆研教材,做到有的放矢。

2、跟蹤上課關,做到心中有數。我校領導經常深入課堂聽課或在教室外傍聽,發現問題,及時糾正,發現閃光點,組織示范課,交流推廣,取長補短。要求領導聽課不少于20節/期,教師聽課不少于15/節,同時,不定期開展示范課、公開課、研究課活動。做到新教師過關,中老教師引路。

3、嚴把輔導關,及時插漏補缺。我校在查學生作業的過程中,不但要查教師批改情況,更重要的是查教師有無批改記錄,有無評講教案,對學生的個別輔導情況如何。由于學校對輔導情況抓得得力,我校的許多老師把學生分為三個部分,利用一切可以利用的時間對學生進行培優補差。特別是小學低年級的老師,我們經常都能看到他們有時手把手地在輔導,有時在找家長交談。如王俊昌老師年過半百,由于對學生輔導到位,學生成績上升很快,由15名上升到7名。

4、嚴把考試關,做到以考促教。無論是期末考試還是期中考試和單元測驗,我校都一樣重視,嚴密組織,嚴格考風,認真閱卷,認真分析、總結,并記錄在案。并將“四率”成績及名次告知家長,并評出“星級學生”,紅榜表揚,同時將考試資料專柜存檔,以備教師評資、評模、晉級之用。

5、重視畢業班工作,嚴把出口關。畢業班是小學階段的關鍵,學生不但在心理、身理方面日趨成熟,在知識上向中學過渡。同時在畢業考試中知識考點最多,因此,全校上下形成齊抓共管畢業班工作,每期除正常教學活動外,我們還堅持每月月考,并將前五十名進行紅榜表揚,向家長送喜報。定期召開家長會,讓家長參與畢業班管理工作,形成學校、教師、家長、聯手互動,齊抓共管,同時每期至少召開三次畢業班會議、專題研究,畢業班教學方法,排查摸底,后勤保障,學生思想狀況及學生成績升降等情況。

6、嚴格班務工作考核,大抓學生養成教育。端正班風、學風及“三風”整治,常言說得好:有什么樣的班主任,就會有什么樣的班集體。這句話充分說明班務工作在教育教學中的地位與作用。我們學校每周都要對各班班務工作由值周領導和值周教師進行嚴格地評比打分,及時通報。全校班風正、學風濃,如五年級二班、二年級三班、六年級三班、四年級二班、三年級二班等幾個班班風好,學習成績一直名列前茅。

三、狠抓校本教研,不斷更新教學觀念。

我校素有不斷創新,勇躍進行教研教改的優良傳統,各教研組的教研教改工作如火如荼,形式靈活多樣,不拘一格。有集體討論式,有個別研討式,有個人發明創造式,有領導命題式等。其成果形式有經驗總結,有新課題探討,有教學反思,有教學發展展望,有課件制作和常規教具制作及小科學發明等。近幾年來,我校組織教學教師對小學數學廣角的教學策略進行了不懈地研究,通過大家的艱苦努力,以嚴謹的科學態度,攻破了小學數學教學中的新難題,并總結出小學數學廣角教學的三大教學原則和五大教學方法,得到了上級教育部門的高度贊揚,其科研成果獲南充市一等獎。

一份耕耘,一份收獲。由于我們對教學過程管理抓得落實,抓得得力,抓得及時,所以才迎來了我校教學質量的大躍升,上半年參加縣統一考試,我校許多班級都獲片區第一名。

當然,教學管理是一個極其復雜的系統工程,我們的管理還存在不盡完善的地方。比如說對非統考科的管理,有些科專業性很強,管理者不是萬事通,這給我們的管理帶來一定的困難。我們將著手對這方面的管理工作進行研究與探討。又比如對研究論文的鑒別,如何杜絕剽竊、抄襲、買賣等作假行為,這都值得管理。

質量個人反思總結報告篇3

今年上半年市建設局按照市委、市政府要求,根據建設局職能職責,高度重視建設領域質量工作,積極抓好建筑工程、市政基礎設施建設、工業區基礎設施建設等工程質量的管理,并取得了優異成績。以下是上半年的工作總結。

一、強化領導,明確分工,建立責任機制

為加強對質量市興工作領導力度,成立了以局長為組長、分管局長任副組長、相關科室人員組成的“質量興市工作領導小組”,負責對質量興市工作的組織領導;明確了質監站、檢測中心、建管科對質量工作的分工和責任,并簽定了目標責任書;根據建設工作階段、工作重點等情況,及時制定了質量興市活動工作計劃,做到質量工作有計劃、有重點、有針對性和可操作性。

二、加強教育,強化培訓,樹立質量第一思想

首先是加強對質監站、檢測中心、安監站人員的學習和培訓,為打造一支過得硬的質量安全、質量監督隊伍,采用了多種形式對監督人員進行培訓。一是送出去學。派監督員參加新標準、新規范培訓班多次;二是內部組織學習。制定詳細的學習計劃,組織監督人員自學,落實人員組織討論,然后由老的監督人員重新認真學習規范并向新招聘質量協管人員進行講課,并定期舉辦全站的業務考核;三是請其它站的專家來我局傳經送寶。

其次是加強對企業、施工人員教育。上半年多次組織各在崇建設單位項目負責人和技術負責人、施工單位項目經理和技術負責人、監理單位總監理工程師和專業監理工程師參加的培訓,重點學習新規范、新規定、工程質量通病防治。

三、嚴格認真,狠抓建設工程質量監督管理,確保建設工程質量

落實質量監督責任,強化質量意識。對每一個建設工程,在管理上落實質量監督管理責任,在工程質量上明確工程質量目標,在責任主體上,明確責任主體,把好原材料“質量關”。在監督施工單位進場原材料質量的同時,對施工單位進場的所有原材料均做到詳細記錄,各種材料檢測必須符合國家有關施工規范及驗收規范,對原材料的使用進行跟蹤管理,杜絕不合格材料流入或堆放在施工現場,為工程建設出“精品”從源頭上把好關。

全方位實行質量監督。從土建工程的基礎施工到工程竣工驗收全過程,采取專項監督和日常監督的辦法,定期或不定期地進行工程質量趨勢分析,及時掌握和控制工程的質量狀況,并及時反饋到施工單位和施工現場。在工程建設質量監督過程中,實行“一手抓工程質量,一手抓工程技術資料”的工作方針,加強工作前期環節、中間過程、產品結果的質量監督。抓好質量趨勢分析。

按照“驗評分離、強化驗收、完善手段、過程控制”的方針。加強對隱蔽工程和中間結構的驗收、驗評工作;注重工程檢測中的實測實量工作;在抓好工程質量的同時抓好工程技術資料,對建設工程的原材料、砼試塊、等測試材料在試拉、試壓過程中出現的不良數據和設備試驗報告、產品合格證等資料進行詳細記錄并及時反饋。

下半年我們會進一步抓好建筑工程質量監督工作。包括對房地產建筑工程、市政基礎設施建設工程質量的監督。加大工作力度,確保工程質量。做好建筑工程質量通病整治工作。根據現有工程質量存在的問題,按照規范要求,結合實際,分階段、分步驟地按國家相關規范,開展建筑工程質量通病的整治工作。

質量個人反思總結報告篇4

為了積極響應公司董事長新的保質經營戰略思想,不斷加強企業核心競爭力,進一步落實發展戰略及改革方針。近一段時間以來,在公司領導的關心和支持下,在相關各部門的密切配合下,公司規范管理,強化控制,注重內部聯系,團結協作,認真履行職責,按時、按質、按量地完成董事長保質工作任務?,F將近段時間來的主要工作情況總結如下:

一、主要做法

一是做好宣傳動員

為了充分加強此次公司對產品質量的重視,我們根據公司實際情況,按照上級領導的工作需要,組織全體員工認真學習相關文件精神,使全體干部員工深刻領會公司上層決策,做到保證產品質量人人心中有數。

二是加強領導重視

為了更進一步加強公司全體干部員工對產品質量的重視,公司董事長親自帶領生產部經理、行政部經理等將經檢測后不合格的產品全部燒毀處理。并專門安排成立工作小組,主要領導親自抓,分管領導具體抓,組成人員全力抓,形成了齊抓共管的格局。

三是提高干部職工素質

完善和健全了公司的學習制度,抓好公司干部職工的學習培訓,特別是加強基層干部和廣大職工的基礎學習,嚴格按照公司學習制度和上級安排部署,深入學習相關理論業務知識,同時,做到了學以致用,將生產實踐和培訓學習有效的結合起來,積極深化6s工作,不斷革新和改進教育內容方法,以求更好的培養高素質的基層干部和職工。

二、存在的一些問題

一是學習有所欠缺

各部門雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

二是工作能力有待提高

經過學習培訓,員工雖然有了一些提高,但這是需要時間的磨練與累積方能大成,有些工作還做得不夠完美,工作能力有待進一步強化提高。

上述存在的不足問題,需要在今后的工作中加以提高和改進。

近段時間,我們認真努力工作,雖然取得了較好的工作成績,但是與公司和公司領導的要求,與客戶的希望相比,還是需要繼續努力和提高。今后,我們要繼續加強學習,掌握做好質量工作必備的知識與技能,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為公司發展做出應有的貢獻。

質量個人反思總結報告篇5

在本中心的正確領導下,我科室精心制定了工作計劃、合理安排人員分工,并認真組織落實,科室全體成員齊心合力,各項工作取得了一定成效,現將半周工作總結如下:

一、制定了科室計劃和人員分工,并開展了相應工作。

上周,根據省市有關工作精神和要求,結合我縣實際情況,制定了20__周__縣疾控中心質量管理科工作計劃,合理的進行了人 員分工,做到了從樣品的收送到檢測報告的發放,從各個環節保證了樣品不漏檢不亂發放報告現象。通過全科人員的努力,現已完成食品檢測報告2份、消毒檢測報告5份、公共衛生檢測報告6份、水質檢測報告8份,共計21份;完成職防檢測報告5份,職業健康體檢報告70人份。

二、及時更新了衛生標準,完善了質量管理手冊。一周來,我們及時更新了《醫院消毒衛生標準》GB15982-20__、《醫療機構消毒技術規范》WS-T367-20__、《血液透析用水衛生標準》DB43/T474-20__,在檢測報告中增加了《監測檢驗評價記錄》,完善了質量管理手冊

三、推進了疾病預防控制和基本公共衛生服務工作,完成了全中心的工作績效考核

為全面貫徹執行國家疾病預防控制相關的法律法規、規章制度、規劃方案,加強內部管理,提升能力,履行基本職責,推進疾病預防控制和基本公共衛生服務工作,完善疾病預防控制體制建設,促進我縣居民人人享有健康。在周中開展質量內審工作,旨在加強我中心的整體內部管理,使中心質量管理體系得到持續有效的運行。

四、加強業務學習,致力提高科室的整體工作效率

為進一步組織建立、維護、運行與持續改進中心的質量管理體系,我科室在分管領導_主任的帶領下,先后兩次到市疾控中心質量管理科學習,提高了業務能力。

質量個人反思總結報告篇6

今年上半年安全質量部在項目領導的正確領導和各部門大力支持及全體安質人員共同努力下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,圍繞項目確定的各項工作目標,認真貫徹落實集團公司有關安全質量工作方面的安排和領導要求。針對__鐵路二分部處于前期臨建建設工作中,在加強臨建隊伍單位安全質量監管工作的同時,重點做好各項安全質量管理體系的建設和各項規章制度的完善工作。上半年安全質量無事故,環境、職業健康管理到位,各項工作全面受控,實現了上半年確定的各項工作目標。現將安全質量部2021年上半年的工作情況及2021年下半年工作要點總結匯報如下:

一、整章建制、強化管理、把安全質量責任落到實處

上半年對整章建制、完善管理打基礎,尤其在六月份開展的“安全生產月”活動中,組織項目全體員工進行了“安全生產月”啟動儀式和宣誓活動,并通過懸掛標語、櫥窗宣傳、放映安全教育警示片等多種形式營造了濃厚的安全月活動氣氛。根據業主及公司要求制定并下發了《項目安全質量獎罰實施辦法》,充分利用經濟手段保證職業健康安全質量工作受控。針對__鐵路安全質量管理工作的特殊性,保證質量和安全的前提,制定了“《安全自控體系》和《質量自控體系》”。同時針對安全質量管理工作中依照的法律、法規、地方標準和受控文件多,翻閱不便的特點,通過網絡電子書庫,整理下發了“項目安全質量管理辦法選編”和“市安全質量相關標準、規范匯編”共收集相關標準、文件50個。根據業主及集團公司要求,現在共制定出臺了安全質量相關辦法5個,使安質管理工作有章可循、有法可依。

二、廣泛動員,全員參與,積極開展安全質量教育與培訓工作

強化安全質量教育培訓,是為了不斷提高職工和施工人員的安全質量意識和良好習慣。充分利用“安全生產月”、“質量月”等活動的良好氛圍,借助各種宣傳手段,大力宣傳活動主題,營造“人人講安全、處處反違章”的良好學習氣氛。我部安質部針對項目施工特點,做到培訓項目有計劃、有審批、有內容、有記錄、有考核、有評價、有獎罰,做到“7有”,累計上半年共開設培訓9次,參培人員200人次。同時組織全體員工開展學習安全質量法律、法規和地方標準,并進行考核,累計考核三次150人次,通過培訓考核,引導廣大員工牢固樹立了“安全就是企業的生命”、“安全就是效益、是品牌、是企業的第一形象”等安全理念。通過積極構筑安全文化,在項目范圍內形成比、幫、趕、超,學習安全質量知識的氣氛,通過培訓、考核、等一系列活動的開展,教育了職工養成遵章守紀、按章辦事、規范作業、文明施工的好習慣。

三、工作重心下沉、服務于施工現場,做好現場安全質量監督工作

安全質量檢查制度是抓好安全生產的必要手段,依據上半年前期施工準備工作的特點,積極主動地參加與監管好拌和站、加工廠、施工便道和各住宅區的選址及建設過程中的安全質量工作(如現場制作的拌和機儲存罐、主機的安裝、加工廠的搭建和便道的放炮)。針對項目施工不同階段的安全控制要點,開展定期檢查、臨時性檢查、季節性檢查及安全質量專項稽查共8次,下發整改通知書5份,發現問題35個,做到檢查有記錄,整改有照片,問題整改閉合,記錄真實準確,整改率100%,并嚴格執行安全質量獎罰制度。通過現場安全質量檢查監督,加強了現場管理有效的推進了項目安全質量管理體系的完善,促進安全質量管理水平不斷上臺階,為主體工程開工奠定良好基礎。

四、建立安全風險管理體系,做好應急管理工作

應急救援預案是做好潛在突發事件和緊急情況時限度地減少人員和財產損失的重要計劃措施,尤其鐵路工程建設是一項復雜的高風險性系統工程,為防止在施工中突發事故的發生,根據不同項目特點通過對危險源的辨識,有針對性的編制了應急救援預案25項,建立應急救援體系,責任落實到人。

五、2021年上半年安全質量工作中存在的不足

1、由于鐵路工程前期項目當地的特殊性,臨建工程施工期較短,施工人員流動性大,存在安全質量教育不能全員覆蓋的問題。

2、在項目管理中存在重安全、輕質量的思想,尤其臨建工程質量監管力度不夠,管理不嚴。

3、個別管理人員忽視安全質量教育培訓,對安全質量考核不重視,有待于在今后工作中加強。

六、2021年下半年工作要點

1、加強安質隊伍建設。目前項目安質人員年齡結構搭配合理,經驗豐富的老同志工作熱情高,作用發揮好,對項目安質工作的全面受控起到重要作用。最近新調入的安質隊伍的年輕同志,學歷高、專業強,工作熱情積極,是今后安質部門的棟梁。下半年我部項目主體將全面展開,工期緊、任務重,安全質量工作壓力大。在補充安質隊伍新成員的同時,堅持請進來、走出去的思想,通過對優秀項目的觀摩,和經驗豐富的安質管理人員的交流,豐富鐵路安全質量管理知識,提高自身管理水平。同時組織安質人員定期、不定期對安全工程師培訓教育,逐步提高專職安質管理人員水平,為項目打造出一只專業型、技術型、管理型的安全質量監督隊伍。

2、抓好安全培訓教育工作。下半年主體隊伍陸續上場,將廣動員、大培訓、嚴考核的教育培訓思路。針對主體開工后大量農民工進場,各工序全面展開的局面,要求項目做好班前安全講話、“周一”安全活動日、安全教育、安全技術交底等安全質量監管、監督工作。同時根據2021年各階段安全質量工作特點,積極開展安全、質量、消防等方面的知識競賽活動。通過各種形式宣傳教育員工,“安全質量是企業的生命”的安全質量理念。

3、加強質量監管體系建設,打造優質工程。深刻吸取重大質量責任事故教訓,堅持“百年大計,質量第一”的方針,牢固樹立“質量就是生命,質量就是信譽,質量就是效益”的觀念,正確處理好質量與進度、質量與效益、質量與安全的關系,做好工程項目質量監督管理工作。項目安質部配置專職質檢工程師(質檢員),負責本項目質量監督管理工作,施工生產作業班組應配備兼職質量檢查人員,建立健全質量保證體系和監控網絡。創建優質工程是提高企業信譽的重要手段,加強全員創優意識教育,提高全員創優的積極性和自覺性,扎實深入開展創建優質工程活動。

4、切實發揮好群眾安全監督員、青年安全監督崗作用。群安員和青年安全監督崗是充實到安全質量監督崗位的基層管理人員,工作中要積極開展好群安員和青年安全監督崗人員的培訓、考核工作。在實際工作中賦予他們監督執法權,充分發揮他們的安全質量監督作用,形成“人人講安全,處處反違章”的良好安全氛圍,為安全質量工作全面受控奠定群眾基礎。

七、對目前項目安全質量管理工作的兩點體會

1、做好安全質量工作,領導是關鍵。項目領導始終把安全質量管理工作納入重要日程和管理目標,認真落實安全責任,單獨設立安全總監崗位,無論是項目領導還是分管領導,各級領導都親自過問,特別是基礎管理、整章建制方面,根據不同階段工作流程的新要求不斷修改和完善,使項目安全質量工作步入了制度化規范化軌道。

2、建立健全各級工作責任制,落實安全質量責任。要加強安全質量監督檢查力度,預防安全事故的發生,作為主要安全質量考核管理部門要始終落實生產安全“五個一”要求,即安全生產的決心要一次下定,安全生產的投入要一次打足,安全生產的措施要一步到位,安全生產要“一票否決”,安全生產要一抓到底。形成主要領導總體抓、分管領導具體抓、相關部門配合抓的齊抓共管的良好局面,嚴格履行“誰主管,誰負責,一崗雙責,崗崗有責”原則,建立健全各級安全質量管理責任制。

總結回顧上半年來的工作深知在新的上半年里,我部肩上的擔子很重,責任很大,我部將繼續發揚成績,尋找差距,不斷努力,一如既往的履行職責,抓好安全質量管理工作,服務于一線、服務于項目,配合好其他部門的工作,為全面完成項目下達的2021年各項指標而努力工作。

質量個人反思總結報告篇7

為實現居力很66KV變電站工程達標投產,達到興安盟新建變電站工程的管理目標,全面貫徹執行蒙東公司基建工作會議精神,強化工程建設安全質量管理,努力創建優質工程,推動公司輸變電工程管理水平的整體提高,向生產運行部門移交“性能可靠、資產優良”的工程項目,依據《國家電網公司輸變電工程安全文明施工標準》Q/GDW250-20__《國家電網公司工程建設質量管理規定》及“三抓一鞏固”“三強化三提升”指導意見通知,結合本工程特編寫本工作總結。

一、精心管理,安全就是基礎

1、建立安全生產組織機構,完善規章制度,加強施工人員的安全生產教育,加大現場安全的檢查力度,堅決消滅“麻痹、違章、不負責任”三大事故原因,確保在施工過程中的人員及機械設備安全。

2、上崗前結合工程特點,對所有員工進行“安規”及相關安全文明施工知識的培訓教育,考試不及格的人員不得上崗。分部分項工程開工前,安全技術措施交底未履行簽字確認的作業人員不得上崗。每天上班前開站班會,交任務,交技術,交安全,査衣著,查三寶,未參加站班會的作業人員不得上崗。特殊工種人員全部經過送外培訓,考試合格持證(有效期內)方可上崗,作業人員未學會觸電急救法和人工呼吸法等緊急救護法不得上崗,新入場人員未經過三級安全教育嚴禁參加施工作業,不熟知本崗位上的安全職責,不熟知作業過程中的危險因素及控制措施,不熟悉應急預案的基本內容不得上崗。

3、由建設單位、監理單位成立安全監檢工作小組,每月召開一次安全例會,工程相關職能人員參加,檢查了解安全文明施工情況,提出改進措施并布置各項目部安全工作。傳達、學習、貫徹上級安全文件精神,分析、總結上階段安全生產情況,研究布置下階段安全生產計劃,分析研究近期存在的薄弱環節,制定落實整改措施,完善各項安全規章制度。每次例會有專職安全員參加及時掌握現場安全文明施工動態,解決存在的問題,記錄安全工作例會的內容,及時傳達到參建人員的安全站班會上。

4、我項目部制定了安全獎懲管理規定;對施工現場發生的施工違章行為,嚴格按照建設單位及公司“安全獎懲制度”進行獎懲,安全獎懲不講情面,嚴格執行制度。對本工程的安全檢查工作,項目部每周組織一次由項目經理為首的安全檢查小組,檢查施工現場安全制度落實情況,檢查現場的安全作業情況,檢查安全教育工作,檢查特殊工種上崗操作證,檢查職工有無違章情況,同時將環境保護、環境衛生、生活衛生及文明施工亦納入檢查范圍。專職安全員對檢查情況認真記錄,做好臺賬,并綜合評定被檢查項目的安全狀況,作為安全獎懲的依據。同時接受建設單位、監理工程師的安全檢查工作,對監理工程師檢查時發現違章情況,我項目部第一時間做出整改,通過監理工程師檢查整改合格后,及時把整改的工作方案上報給建設單位和監理單位。每月組織兩次安全活動,總結半月來的安全工作,分析有無事故苗頭,制定下半月安全工作需采取的措施,對現場安全作業票的檢查及安全注意事項。

7、按照蒙東公司下發的危險點辨識及控制文件,我項目部制定了重大危險因素及其控制計劃措施,并列入月施工計劃,項目經理、專職安全員結合安全施工作業計劃書,檢查驗收各種安全作業活動,設備設施的安全情況,進行日常檢查和控制。公司舉行兩次安全演練活動,8月份舉辦的防汛演練、9月份舉辦的防火演練,兩次演練意義重大安全意識深刻,通過建設單位領導現場的安全教育與指導,使職工懂得現場安全應急救援的意義,職工都深有體會,對以后施工現場防洪和防火應急搶救有了很大收獲。

8、推行標準化施工,具有標桿式的輸變電施工現場愈加清晰:

-----施工現場,平坦無雜物,擺放整齊的建筑材料,使安全系數大幅度提高;

-----崗前教育,安全檢查員開工前對所有上崗人員進行了安全教育,經考試合格后方可參加作業,推動大家提高安全生產意識;

-----實施“以人為本”,對所有參加作業人員進行了體檢和意外傷害保險,專門為他們搭建吸煙室和飲水室,讓工人們勞逸結合,保證了現場工人的身心健康;

-----安全文化建設:攪拌機、工棚、戶外,口號、標語、提示語不時映入眼簾,“安全生產第一位”的理念無時不在、無處不在。

三、精益求精,質量是制勝的法寶

1、在保證工程質量上,居力很變主要采取了管理人員跟班作業,科學合理安排工序,通過細化工序,防止二次返工,實現零缺陷竣工。在工程質量控制上,始終堅持確保國網優質工程,爭創國家電網公司居力很變創優實施規劃,堅持樣板施工法??傮w質量思路是:把隱蔽工程當做外露工程施工,把外露工程當做工藝品施工,確保構支架基礎、設備基礎、溝道、站內道路等亮點工程達到工藝品要求。始終按照“質量就是市場,質量就是生命”的總體要求,堅持科學的發展觀,以質量為重點,以外觀為主線,以構建“美觀、協調、性能第一”66kv居力很變電站為目標,向質量要效益,向管理要效益,向工藝創新要效益,通過全面實施工程任務單和工序交接單制度,增強了項目的生機和活力,使質量工作處于可控在控狀態。

2、居力很變項目部建立健全了質量保證體系,確定了項目經理為質量第一責任人,跟蹤管理,關鍵部位關鍵工序作業,明確了質量目標,嚴格按照國網公司施工工藝示范手冊編制質量措施,施工階段,公司嚴把圖紙會審關,及時解決圖紙本身存在的問題。嚴格執行標準規范,特別是嚴格強制性條文規程的執行。施工技術交底嚴格細致認真,資料簽字齊全。在土建施工中,還創造出基礎豎向采用密封鋼模拼裝工藝,基礎頂面采用特殊加工的抹子找平?;A一次成型,表面平整、光滑、美觀,減少了工作量,節約了成本。從基坑驗槽、鋼筋綁扎、模板支立、基礎標高、混凝土澆制、振搗、混凝土試塊、拆模幾個環節嚴格檢查驗收,每個環節都留有影像資料,用實際的影像資料來記錄和反映每個環節是否控制到位,反應工程的實際情況,加強過程控制的有效性,保證了施工各階段的施工質量。

隨著標準化工地雨后春筍般地快速增長,人們不僅僅看到了一個個優美、整潔的工地,更為重要的是興安盟興電電力安裝有限責任公司的標準化運行模式,正在讓一個個安全態勢平穩、工程質量過硬、業主充分認可、同行高度贊譽的“囯優”供電工程矗立在內蒙古大地上。

質量個人反思總結報告篇8

時間荏苒,歲月穿梭,轉眼間x年在緊張和忙碌中過去了,回顧一年來,我作為公司質量部一名檢驗員,有很多進步,但是也存在一些不足之處。

在質量部一年來,在領導的關心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經驗,吸取教訓,本人就一年的工作總結為以下幾項:

一、努力學習,全面學習新知識

檢驗工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境的學習新的知識和提高技能,為達到這一要求,所以我們必須要注重學習(學習新知識,學習新的工藝,學習新的圖紙等)

二、努力工作,完成上面各項任務

經過半年以來,面對非專業學習機械加工質量工作,工作起來難度比較大,但是我積極的應對困難的挑戰,我完成了領導給予的任務。

三、日常生活,工作態度積極端正

一年以來,我能自覺遵守公司的各項規章制度,在工作中,不遲到、不早退、有事主動請假,尊重領導、團結同事,待人真誠,任勞任怨。努力做到了:一是按規章自律。領導規定不準做的我絕對不做,領導要求達到的我爭取達到,不違章、違紀,不犯規、犯法,做個稱職的質檢員。二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面,堅決做不該用的堅決不用,不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同部門其他同事的工作協調上,做到互相理解、互幫互學、真誠相待,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然會以平常之心對待不平常的事,勇于進取,一如既往地做好每一件事情。

四、存在的主要問題

回顧檢查自身存在的問題,雖能敬業愛崗、積極主動開展工作,取得了一些成績,但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。在工作中由于專業知識較少,經驗不足,對待一些問題的解決方法過于單純,工作方法過于簡單;看待問題有時比較片面,以點蓋面,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的基礎上,發揮自身優勢,繼續加強專業知識的學習,進一步提高各項檢驗技能。

五、下一年的工作規劃

在新的一年里,我決心認真提高業務、工作水平,貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中,我要虛心向其他同行和同事學習工作經驗,借鑒好的工作方法;同時在業余時間努力學習業務理論知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業務素質和水平,使自己的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的發展和社會的需要。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。

我想我應努力做到:第一,根據領導要求,加強學習,技術掌握成熟;第二,拓寬專業知識面,參加各類檢驗員資格培訓和考試,盡快使自己成為一名合格的質檢員;第三,認真學習執行《機械加工質量控制體系》,工作任勞任怨,接受公司安排的常規和臨時任務,并能認真及時地完成;第四,對檢驗儀器要正確操作,做到及時用及時清理、及時登記,做好日常維護工作;第五,熱愛本職工作,繼續學習有關質量知識。

總之,心態決定狀態,狀態決定成敗!對公司要有責任心,對社會要有愛心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自己要有信心!做的自己!

質量個人反思總結報告篇9

一、外協檢驗員崗位職責

1.負責貫徹執行國家有關質量工作的政策、法律、法規,遵守公司的各項規章制度。

2.負責按照相關標準、要求、圖紙、檢驗方法和進廠驗收程序,對原材料、外購件進行質量控制。

3.負責對進廠原材料、外購件產品的質量狀態標識,防止不合格品入庫。

4.負責對進廠原材料、外協件、外包件產品現場質量問題的處理,同時協助處理不合格品的相關工作。

5.負責做好質量原始記錄,對所檢物品的質量情況進行統計、分析并及時反饋領導。

6.負責參與供方的質量保證能力的評估工作;對供方質量保證能力績效考核提供質量方面依據。

二、日常工作

(一)我于20__年7月份進公司任質量管理部外協檢查科外協檢驗員職務,在工作中我兢兢業業,嚴格要求自己,虛心學習、積極進取,服從安排,及時完成領導交待的各項工作任務。

圍繞公司質量方針,作為一名普通的外協檢驗員,我從自身做起,嚴格控制進廠產品質量,本年度共檢驗外協、外包件1920批次,1825批次合格,95批次不合格,一次交驗合格率為96%,公司進廠產品質量得到有效控制;并對不合格產品分析原因,將存在的質量問題以《質量信息聯系單》形式及時反饋給物資采供中心,要求其整改,在科室內建立《不合格品臺帳》在后續檢驗過程中對臺帳中反映出質量問題的同類零件進行加嚴檢驗,使產品質量得到了有效控制。外協檢查科項目工作:

1、為了提高外協檢查科工作效率,保證工作質量,抓住重點性能,在工作之余,對軍品外購件進行統計,并編制了《軍品外購件檢查卡片》40余張,并對原有檢查卡片進行了更新,為日常工作的展開提供了檢驗依據,提高了工作效率;

2、根據20__年外協檢查科關于鑄件質量提升計劃,參與編制了鑄件質量控制計劃,并發物資采供中心,根據鑄件質量提升計劃,對供方提供的鑄件進行質量控制,經過控制后,我公司鑄件質量得到有效提升,并滿足了我公司的質量要求;

三、工作中存在的問題

1、由于專業知識缺乏,在進廠檢驗時,檢測方法、檢測手段比較單一,無法全面的考慮題;

2、 與外界溝通不及時,導致一些質量問題發生。

3、 加強質量信息傳遞、回復情況的監督力度,監督相關責任單位對質量問題處理以及信

息回復情況;

四、20__年工作計劃:

1、對出現的質量問題以日報形式進行上報和反饋,對質量信息傳遞、回復情況進行管理,確保信息傳遞、回復率達到100%。有效利用質量信息平臺,及時有效識別質量改進機會,同時對信息傳遞情況進行監督管理,確保質量信息在第一時間得到有效傳遞,使質量問題在第一時間得到合理有效的處理;

2、加強專業知識的學習,以便提高自己的技能水平,更好的做好質量檢驗工作;

3、提高自己獨立工作的能力,進一步提高工作效率,加強為生產部門服務及對外溝通職能,提高工作效率,縮短問題處理時間,堅持以先解決問題、查找分析原因,落實責任的原則,開展好各項工作。

質量個人反思總結報告篇10

時間荏苒,歲月穿梭,轉眼間2020年就要在緊張和忙碌中過去了,回顧在進人公司的這x個月來,我從一名倉庫主材管理員進步到質檢部的一名檢驗員,學習到了很多也有很多進步,但是也存在一些不足之處。進入公司的x個月來,在領導的關心指導下,在同事的支持幫忙下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經驗,吸取教訓,本人就x個月的工作總結為以下幾項:

一、工作收獲

1、在倉管任職期間,向x師傅學習,不懂就問,不會就學,經常請教有關材料方面的知識,材質的強硬度、大小、配比等對工程質量的影響,以此來提高自已的業務水平。因為我深知質量就是企業的生命、是企業的信譽保證,沒有這一保證地產企業就無生存的期望更無發展可言。作為一名材料收發員我要求自已認真履行本崗位所規定的職責,透過實際工作經驗在進材料時認真執行物資管理的各項規章制度,認真對各種材料進行貨檢驗,驗收材料與發料單上的名稱、規格型號、數量是否相符,強度是否到達標準,發現不貼合標準要求的材料及時向主管負責人匯報,有遇到不合格時就直接向送貨人當面指出讓其拉走。根據實際要求收料人員填寫材料接收驗證明細表,將材料合理、安全、整齊、分類放在車間所分配的主材料區域。

在倉庫主材管理中我學習到了很多材料相關的知識,經過學習,后面公司把我安排在質量部我也收獲到了很多的工作經驗。

2、在具備專業技術技能是開展質檢工作的基礎。一個合格的質檢員務必看懂圖紙、熟悉規范標準、掌握質量管理條例規章。一個連圖紙都看不懂的人不可能做一個合格的質檢員。一個只看懂圖紙而不明白工藝標準、操作要點和質量標準的質檢員也無法進行有效的過程檢查與控制。

質檢員需要和工人直接打交道,就必須要明白該怎樣干,干好的尺度標準是什么,這樣才能夠真正去管理,才容易讓人理解你的管理。

二、質檢員要堅持原則,要有勤懇的工作態度

1、工程質量的過程控制很重要,質檢員的工作主要是現場,過程中發現問題、解決問題要比施工完了再返工補救更容易讓人理解,尤其減少浪費。各分項工程開始和樣板施工,質檢員就應做旁站監督檢查,不能坐在辦公室里清閑,完工后再做事后驗收。你有再大的本事,一個懶惰就將注定你會一事無成。老好人也不適合做質檢員,質檢員應有自己的個性,行就是行,不行就是不行。不能兩句好話就放過了問題?;蛘邔Ψ綉B度一強硬,就退縮回避了問題,最后害了自己,也害了工程,但同時處理問題要講究策略和方法,不在于爭吵,以解決問題為目的。

2、質檢員要善于團結同志,處理好人際關系。質檢員開展工作離不開與相關部門及人員的溝通和協調,如果不能搞好同事的人際關系,得不到大家的支持和理解,而使自己陷于孤立,形不成齊抓共管的局面,應對的阻力就很難讓自己能很好的開展工作,陷自己于被動的境地。當然,搞好關系決不能放棄工作原則或降低質量標準。

三、感想及體會

1、態度決定一切

工作時必須要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經??偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評能夠讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且能夠讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。

2、勤于思考

崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們必須要勤于思考,改善工作方法,提高工作效率,減少工作時間。

2020年的結束,20__年的到來,是開端也是結束,展此刻自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的職責,在今后的工作和生活中我將繼續學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負公司給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培。

質量個人反思總結報告篇11

天津武清房建BT項目自20_年4月1日正式開工,至今已經歷時一年多。在這一年多的時間里,天津武清項目部始終堅持把“實行全面管理,增強執行力度”作為項目管理的核心理念和開展各項工作的指導思想。認真學習貫徹執行公司管理體系的各項規定,立足項目特點,結合業主質量要求,精心設計,統籌規劃,建立健全了項目內部質量管理體系和相關程序文件。明確了崗位職責和基本工作思路,為房建工程施工的順利、有序開展奠定了基礎。

18棟樓房主體結構全部在5月底封頂,工程進入后續的二次結構、裝飾裝修、門窗安裝、外墻涂料、水電暖安裝等施工工序,相比較主體結構,后期施工工序多、工序交叉多、成品保護難等繁瑣環節,對今后的質量控制目標提出了更高的要求,根據目標要求,項目部在年初對質量工作計劃進行了詳細分解,根據所學專業對技術質量人員重新分區、分組,加大工程施工過程質量控制。并在今年10月份代表我局房建工程施工資質審核,順利透過了中國三峽認證公司質量體系審查,得到了分局和局有關部門好評。現就天津武清項目部質量管理工作總結如下:

一、項目內部質量體系的完善和質量職責制的落實

結合本項目實際狀況及工程特點,天津武清項目部建立了以項目經理為核心的質量保證體系,實行項目經理領導下的質量管理負責制。做到各部門、各班組、各崗位的工作職能和職責明確,主管要素清楚,專業接口銜接緊密,各部門質量管理協調一致,質量管理信息渠道暢通,保障項目內部質量體系的高效有序運行。項目領導班子還與項目部成員一齊分析本項目工程結構和質量控制工作的重點難點,及以往項目質量管理工作的薄弱環節,認真策劃,精心部署,做到重點部位重點控制,各主要工序均有專人負責質量管理與控制,對目前施工的18棟樓,項目從新確定了職責人,真正實現職責到崗、職責到人、職責到工序。按照公司管理體系的要求,對工程建設涉及的法律法規和擬采用的標準規范進行貼合性識別,確保其有效性和實用性。遵循“P-D-C-A”的循環過程,切實執行持續改善,不斷完善項目部質量管理體系,使之更好的指導項目部各項工作,保證順利實現項目制定的各項質量目標,優質高效地完成建設任務。

二、質量管理程序和制度編制和執行

根據公司體系文件的要求和項目控制重點難點,針對性編制專項工作程序文件和實施方案。對于目前施工工序的改變,天津武清項目從新修改了文件資料編制規定、項目質量計劃、項目計量器具設備管理規定、項目質量檢驗計劃、項目不合格品處理規定、質量工作獎罰細則等多項質量管理制度和分部分項施工方案。嚴格執行技術交底制度,切實做到不經交底不施工,在開始每一項工作之前對所有參加主要分項工程和工序的施工及管理人員進行詳細的技術交底,明確施工程序、工藝流程、操作要點、質量要求及安全注意事項。

根據確定的檢驗、試驗對象、方式,按要求選取滿足精度要求的各種檢驗、測量和試驗設備。項目使用的所有測量和計量儀器設備進場前,務必按照項目計量器具設備管理規定,檢查計量器具設備是否完好無損,是否具有合格的檢定報告且鑒定結果在有效期內,無計量檢定證書或超過檢定有效期的計量器具,禁止用于與工程質量有關的檢驗和試驗。對進入現場的合格計量器具設備進行登記,建立計量臺帳。提前制定計量器具設備送檢計劃,并及時收回正在使用的即將過期的計量器具設備,防止因使用不合格的計量器具設備影響工程質量,甚至造成返工。

建立有效的激勵機制,激發廣大職工的用心性。項目部編制了質量工作獎罰細則,并以周/月為周期進行考核和評選,對在項目質量管理工作中表現突出和工程實體質量優秀的群眾和個人進行通報表揚和物質獎勵。例如:項目部規定抹灰施工時,每層有4戶,抹灰完成后對質量進行檢查,如果檢查后每戶的裂縫和空鼓數量在3個以內,就對本班組施工人員進行200元獎勵,給負責此棟號的質檢員30元獎勵。有效激勵了大家爭創先進的用心性,提高了項目工程整體質量。

三、質量教育與培訓

項目部自今年開工以來,組織兩次“大干百天”勞動競賽活動,兩次體系內審,一次體系外審。業主、上級主管單位及開發區領導多次到我項目部進行專項檢查活動,能夠說是各種迎檢工作貫穿了天津武清項目整個施工過程。眾多的檢查和質量活動給項目質量管理團隊提出了更高、更嚴峻的挑戰,同時也帶給了鍛煉隊伍的機會和平臺。項目部以此為契機,做了超多用心有效的質量宣傳工作,加強了各級管理人員及全體參建人員的質量意識。項目部針對各項活動的精神,開展了相應的質量文化、專業技術知識專項教育和學習。在實際工作中,注重發揚“傳、幫、帶”的互助精神,營造了“趕、幫、超”的競爭氛圍,培養了良好的學習風氣。組織專業技術熟練,經驗豐富的工人師傅在會議室給其它施工人員進行講課,分享自己的工作心得。大家廣泛發言,共同討論施工過程中出現的質量問題,總結提高個人技術水平的經驗技巧,取長補短,共同提高。在教育培訓和日常工作中,和每一位工人師傅交朋友,讓年輕的技術干部切實在各項質量教育和培訓中受到教育,得到提高,收到實效,使項目部每一位員工樹立“我的質量,我的職責,我的承諾”和“追求永無止境,產品代表人品”的理念,促進了廣大職工從“要我學習”,“要我先進”向“我要學習

”,“我爭先進”的思想轉變,大大提高了他們的專業技術水平和產品質量意識。項目部始終堅持把每一位優秀職工作為分局的寶貴資源和財富,樹立了優秀員工典范,為以后的施工質量的控制和提高奠定了堅實的基礎。

四、施工階段質量控制

項目部質量管理工作堅持“周計劃控制,月計劃強制”的現場管理制度。質量部門要協調一致,共同分析各分項工程的質量控制重點和施工難點,詳細制定切實可行的解決方案,制定詳細措施。建立多個交流平臺如班前會、技術交底會及專項會議等、加強施工過程質量檢查驗收,加強交流,保障項目部質量信息渠道的暢通,從而保證了工程施工質量。

組織各專業技術負責人和班組長,廣泛開展“全面檢查、專項治理、逐一排除”的綜合檢查,并將此列為項目質量管理制度,常態化。結合檢查狀況,制定糾正和預防措施,并寫出書面通報,實行樣板引路,表揚先進,鞭策后者。服從建設單位、監理單位、設計單位、質檢站的檢查、指導和監督工作,虛心理解他們提出的推薦,用心與建設單位、監理單位搞好配合工作。將工程質量控制重點、難點和檢查出來的項目工作薄弱環節列清單,作為周質量工作主題。集中精力,逐一對質量控制重點、難點和薄弱環節進行跟蹤檢查,循環開展質量主體周。各專業建立完善的現場檢查數據庫,對現場質量數據進行分析,總結本周質量整改狀況,制定下周質量工作計劃。工程技術質量人員跟班作業,隨時解決施工中的技術難題。質量檢查人員有質量否決權,發現違背施工程序、使用不合格材料,質檢人員有權制止,發現問題立即上報主管領導,迅速提出解決方案,將質量問題消滅在萌芽狀態。

比如6、7月份施工的內墻抹灰工程,在施工前首先制定了施工方案和措施,對施工過程中存在的能夠影響到施工質量的問題全面的進行分析,制定出應對措施,抹灰施工前對澆筑后的主體結構的凈空、凈高等進行全面的復查并記錄,施工過程中,督促工區施工人員及時的檢查,項目部規定每一天上午和下午各檢查一次,各樓棟號的質量技術人員帶上檢測儀器、設備對有作業人員的工面進行全數檢查,發現的問題及時進行糾正和解決,保證施工完成的各分項工程能夠到達施工規范要求,對因為各項原因后期出現的空鼓等問題,按照修補方案進行處理,最后的施工完成后,再次對房間的.凈空、凈高、陰陽角等要素進行全數檢查,并匯總記錄,防止在明年交房過程中出現小業主糾纏并索賠的現象。

五、作好工程竣工驗收工作

目前已經進入12月份,距離明年4月交工日期已經很近,天津武清還遷房是一個比較特殊的工程項目,明年交工后除了需要經過建設、監理單位驗收,還需要透過各住戶即小業主的驗收方能完成,為了能夠保證明年順利竣工驗收,在現場質量檢查和驗收工作要嚴格按照各單位批準的質量檢驗計劃進行控制。各分項工程務必按照質量檢驗計劃確定的檢驗等級和控制點要求,逐一進行閉合。工程驗收前,組織項目內部各相關部門和人員進行預驗收,將檢查出來的問題列出清單,逐必須職責、定人員、定措施、定整改時間,跟蹤檢查整改結果。透過以上施工中的措施和竣工驗收前項目自檢措施,保證了能夠順利透過竣工驗收。

在過去的一年內,透過項目部全體成員的共同努力,天津武清項目部順利透過了各項檢查和評審,質量工作得到了業主、監理及相關各方的一致好評。分項工程驗收一次合格率96%。我們相信,只要項目部各級質量管理人員齊心協力、上下一心,就必須能夠完成項目中的各項質量工作,不斷提高質量管理水平,順利完成工程建設任務和各項質量目標。

質量個人反思總結報告篇12

在品質部工作的這段時間里,我看到的、聽到的、體會到的,讓我感受很多!如何管理好品質部,使其能夠更好地服務于公司,并提升公司的品牌形象!我對今年的工作進行了一下總結:

一、品質部人事與工作環境

針對品質部目前的現狀和實際生產需要,成衣__組需要增加一個用人名額;退貨__組需要增加一個用人名額;需將___調離成衣__組。品質部主管助理已經辭職,需要及時作出人員的補充。由于天氣異常炎熱,品質部急需要安裝空調來緩解品質部的工作環境!品質部的貨品堆放顯的非常凌亂,布局也不合理。將三樓靠近門口的雜物間清空,將原先的隔板拆除。

將售后服務組移至此位置;原售后服務組位置改為貨品堆放區域和雜物放置區域。重新布局后的品質部需要安裝空調,給員工一個輕松、舒適的工作環境。規劃出指定位置存放“流動貨品”,保持通道的暢通。成衣__組和退貨__組的查貨臺面很粗糙,容易勾壞衣服,需要將臺面用白色的膠版重新裝訂。品質部各個工作區域將作出明顯的標識。對于常用的文件、和檢驗有關的資料,放在合理的位置并作出清晰的標識,使查找者一目了然。在品質部顯眼的靠墻位置做一塊大的“黑板”,主要用于每天的工作任務安排或通知要求;在指定的位置做一些品質的文化宣傳標語。

二、工作流程及方法的適度調整

工作流程就像小河流水一樣要保持順暢!首先要確保品質部內部的工作流程的順暢,以豐富的工作經驗及時、準確、果斷地處理品質問題;對于有爭議的問題要建立專門的溝通渠道進行及時的處理。其次是品質部跟相關部門的工作流程的優化方案,目的是為了能夠迅速的解決問題。曾經多次發生的品質問題都是進入品質部才被發現,這不是品質部做的如何好,而是我們公司制度的缺陷。

三、讓品質部貫穿整個生產流程

面料回廠后,要第一時間安排面料__進行檢驗和對洗水的測試,合格后才能發貨;如果后期生產出現問題的,則要追究相關人員的責任。輔料回廠后,憑送貨單交由I__查驗,并做相關的生產測試,測試合格后才能完成入倉手續;同時要做好次品率及損耗的確認記錄。生產部在召開產前會時,要通知品質部、辦房、設計部等相關部門一起討論、研究生產要點、品質標準和注意事項。

每一周要有一個詳細的周工作安排計劃表!生產部提供一周的回貨計劃表;市場部也要根據需要,列出每周出貨計劃給到品質部。品質部將根據以上情況,作出合理的工作安排或調整!如因故未能完成的周計劃,相關部門要提供知會函,并作持續跟進。建議將外發__組合并到品質部統一管理!這樣有利于品質標準的統一管理,對外加工廠的品質也可以從源頭抓起,從生產的前期和中期開始嚴格控制品質,確保及時發現問題,能夠迅速處理!品質部退貨__組,建議使用掃描儀。

質量個人反思總結報告篇13

本項目廈門海上五月花項目3-3#地塊位于廈門市集美區英環路南側,工程建設單位:福建中聯盛房地產開發有限公司;監理單位:廈門住總建設工程監理有限公司;施工單位:廣州富利建筑安裝工程有限公司。為了進一步加強和改進項目部質量安全工作,切實保障廣大職工的生命安全和財產安全,保證工程正常的施工秩序,結合項目部實際,本項目組織各單位人員對施工現場的質量安全工作進行了認真細致的檢查,并針對施工現場開展了隱患排查治理活動,堅持邊檢查邊整改,以檢查促整改。檢查中發現問題和隱患的,指定專人負責,采取有效措施,能當場整改的,必須當場整改到位,及時消除事故隱患,現將檢查情況總結如下:

一、 安全管理方面

1. 安全組織機構建立和健全

項目部建立了以項目經理為第一責任人的安全管理網絡和安全生產責任制度、安全管理制度。成立了項目質量安全部,配置專職安全員負責現場安全巡視檢查,同時勞務公司配置專職安全員,負責施工現場的安全檢查工作,形成了自上而下的安全保證體系。

2. 安全管理制度和責任制的落實情況

(1)為了把安全生產工作做實、做細,項目部詳細制定了年底安全工作規劃和保證計劃,制定了《安全管理制度》,嚴格執行《安全教育制度》、《安全例會制度》等,印發了《項目部安全文明施工考核辦法》、《項目部安全文明施工獎懲辦法》,編制了《重大安全事故應急預案》等,制定了《安全生產責任制度》,明確了各部門、各崗位的安全職責。

目前,項目部各項安全規章制度10余個,齊全且可操作性較強。做到了以制度約束人,以制度管理人,并且堅持不斷地檢查各項安全文明施工制度的執行情況,發現問題及時糾正。不斷提高安全文明施工制度的執行力來加強安全文明施工管理,杜絕事故發生。

(2)為了確保安全生產,項目部根據公司的有關要求,制訂了安全目標指標并逐層進行分解,及時對項目部安全管理目標、機構人員和《安全生產責任制》進行更新和修訂,其中明確了各級人員和部門的安全職責,并在施工過程中監督落實到位。

質量個人反思總結報告篇14

二0__年x月,公司正式成立。短短三個多月100余天的時間里,質量管理部在公司領導的正確指導下,各部門的配合下,八月份順利的取得了《藥品經營許可證》,并于十二月份又順利的通過了GSP認證。在此期間,質管部作為質量管理的職能部門,始終堅持“質量第一”的思想,在購進、儲存、銷售等環節能夠嚴格把關,保證公司依法經營,對樹立公司在外界的形象,提高公司在同行中的信譽起到了重要作用?,F對本部門在20__年工作做如下總結:

一、質量管理方面;

根據總部的質量管理規程和操作細則,結合本公司的實際情況,制定了適合本公司發展需要的質量管理規程和操作細則。

為了確保公司銷售的合法性,銷售客戶的證照需經質管部審核合格后才能開戶,全年共開戶1429家,并向國藥主數據庫申報了國藥編碼。

為了保證質量管理體系的有效運行,質管部將收集到的質量公告信息和有關法律法規信息及時傳遞到各個部門,以便公司員工能及時了解藥品管理方面的相關信息,從而杜絕假劣藥品流入本公司。每季有質量信息分析以供上級決策。

對于首營企業、首營品種均按公司的相關質量管理制度執行,做到先審批后購進,在審批過程中嚴格執行有關法律法規,保證公司從合法渠道購進藥品,同時也保證了經營品種的合法性,全年共審核首營企業62家,首營品種202個,并建立了首營品種檔案。對新增品種還做了品種信息的維護。

為提高員工的素質,質管部配合人力資源部制訂了培訓計劃,對員工進行了藥品專業知識、法律法規及制度程序等內容的培訓。通過培訓考核,大多數員工在專業技能方面有所提高,同時也激發了他們的學習熱情。

按照公司質量管理制度的要求,質管部協助人力資源部每季對各部門質量管理制度執行情況進行全面考核,并對執行不到位的地方進行追蹤整改。

不合格藥品嚴格按照公司質量管理制度執行,對不合格藥品的報告、報損、銷毀質管部進行嚴格地監控。到目前為止,無不合格藥品報告,這有賴于各部門的相互配合和對不合格藥品的嚴格把控。

二、藥品驗收方面;

公司質量驗收員嚴格按照《藥品驗收細則》的要求對購進藥品與銷后退回藥品進行逐批驗收,特別是對藥品外包裝檢查,驗收員嚴格執行國家食品藥品監督管理局第24號令的要求,對外包裝不符合要求以及藥品性狀不符合規定的予以拒收,有效杜絕假劣藥品流入公司。全年共購進驗收藥品5454批次,拒收藥品62批次,銷后退回驗收藥品671批次。并對新增品種建立了商品字典,在國藥主數據庫進行了品種信息的維護。

三、藥品養護方面;

藥品養護員遵循“三、三、四”原則對在庫藥品進行了養護檢查,對主營品種、質量不穩定的品種、生物制品作為重點養護并建立養護檔案,每月進行養護檢查。全年三、三、四制養護了1092批次,重點養護養護了118批次。

為保證庫存藥品的儲存條件,養護員每天進行二次的溫濕度檢查,發現不符合條件的及時采取措施。為保證有關數據的準確性,質管部安排有關人員對計量器具進行校正。養護員對養護設施設備每季度進行檢查,并對所有設施設備建立了檔案。每季對近效期藥品進行催銷,并報相關部門,使公司因失效造成的損失降到最低。近效期藥品催銷70批次。

在過去的一年里,質管部能履行自己的職責,為公司經營的正常進行起到了舉足輕重的作用。質量管理是一門永無止境的學問,在今后的工作中,質管部應集思廣益,不斷開辟新的思路,將質量管理的內容深入到公司的各部門各崗位,讓每一位員工自覺自發地參與質量管理,讓GSP工作成為一種日常行為習慣,這才是我們所要達到的目的。

質量個人反思總結報告篇15

一學年來,我中心校教育教學工作在上級主管部門的正確領導下,以全國基礎教育課程改革為核心,全面推進素質教育,以各科課標為準繩,以強化教育科研,強化基礎教育改革,提高課堂教學質量為突破口,認真實施教學教研計劃,通過學校師生的不懈努力,圓滿順利地完成了各項工作,取得了可喜的成績。為了總結經驗,不斷進步,克服工作中的不足,現將一學年的教學質量簡單分析如下:

一、取得的成績

1、各學校加強了對教育教學的管理,明確了教育教學在學校工作中的重要地位,學校有專人分管教育教學工作,責任落實,管理比較到位。學校領導能堅持深入第一線,經常深入教師課堂聽隨堂課,與教師們一起研究教學工作,使學校教育教學工作井然有序,質量穩步提高。

2、教師角色得到進一步轉變。

各學校教導處能根據學校教師教學的需要,結合基礎教育課程改革,充分利用業務學習時間,認真組織教師深入學習了基礎教育課程改革有關文件和資料,學習了素質教育理論,弄清素質教育與全面提高教育教學質量的關系,學習了一些與我們教學息息相關的經驗文章,并展開了討論,提高了教師們的業務水平。

3、教學方式和教學手段變得更加靈活多樣。

一學年來,各校堅持隨堂課的抽查活動,教師們在活動中表現出了較高的水平。教學中,教師們更加注重調動學生學習的積極性,能采用靈活多樣的教學方式吸引學生,合作學習、小組討論等學習方式中課堂中普遍被采用。教師們注重了課前準備,自覺地準備教學用具,部分教師還能制作課余輔助教學工作,提高了課堂教學效率。

4、教師們善于總結,將經驗上升為理論成果。

教師們在教學的同時善于總結,對自己工作進行認真的分析。利用課余時間將自己在教學中總結積累的經驗教訓概括提煉,寫出了有一定水平的理論文章,一學年以來,有不少教師積極向各級報刊雜志投稿,文章在各級各類雜志上發表,促進了教師的成長,提升了學校教育教學品位。

5、教學效果好,各班發展比較平衡。

在老師們的共同努力下,我校教育教學工作取得了較好的效果。從試卷上可以看出,學生的基礎知識非常扎實,從及格率和優秀率來看,各校大多數班級成績很不錯,班級差距不大,發展比較均衡。

二、存在的不足:

1、存在學習方式流于形式,淡化技能目標的傾向。

有一部分教師由于對課標把握不準確,對學科性質把握出現了偏差,片面追求開放活潑的課堂教學氛圍,課堂教學效益不高。部分教師為了應對考試,注重了基礎知識的落實,但對學生動手實際操作的內容卻沒引起重視,造成學生動手實際操作能力不強,解決實際問題的能力不高。部分年級中出現了有些實踐活動教師沒有帶學生進行,造成考試過程中學生對有些實踐活動核試驗試題無法完成。

2、學生思維訓練不到位,閱讀和作文能力有待進一步提高,課外積累環節非常薄弱。

語文方面,我縣學生的閱讀和作文能力還需要進一步提高。這與我們在教學過程中,注重基礎而對學生思維訓練不到位有著密切的關系。從各年級的檢測題中我們不難發現,現在對學生思維要求是越來越高,全憑死記硬背是不行的。無論是語文還是數學,都要求我們要重視學生思維訓練,注重學生的發展,注重靈活運用。顯然,我們的學生在這方面還需要進一步加強訓練。語文教學中的課外積累環節是我們在教學過程中急待解決的一個重要問題,根據新課標的要求,學生的課外閱讀量我們遠遠沒有達到,作為學校,作為教師,這都是我們要解決的一個重要問題。數學教學中,應更加重視操作能力和解決實際問題的能力,而在我們的教學過程中,目前都還未引起足夠的重視。

3、在教案、作業等工作進行檢查的時候,我們發現部分教師的五認真工作還不扎實,過程簡單,沒有按照教育局教研室的要求進行備課。教案抄襲現象嚴重,完全沒有經過自己的思考,也不考慮班級的實際情況,無法有效地指導教學。由于時間緊,任務重,部分教師作業批改不夠及時,表現在有些沒改,作文評語簡單,針對性不強。有部分教師忽視了對學生的輔導,造成優生不優,差生很差的現象。

4、隨堂課教學質量不高,教學效率低。

隨堂課教學質量高低決定著學校教育教學質量的高低。一個學校,如果隨堂課教學質量提不上去,整體教學質量也不可能提上去。在我們聽到的隨堂課中,能夠稱得上優秀的不多,不少老師的隨堂課太隨意,既浪費了老師的精力,又浪費了學生的時間,是一種對學生、對工作極不負責的表現。

5、學校教育教學研討之風不濃。

基礎教育課程改革要求以校為本的教學研究形式,根據本校的實際情況,大家共同研究提高,這既有利于教師的成長,也是目前提高教育教學質量的有效手段。而目前各校研討之風不濃,教師們還停留在以自我為中心的狀態,空時間更多浪費在閑扯上。

三、今后工作的打算

1、加強教師敬業愛崗教育,加強管理,進一步扎實教學五認真工作。扎實教學五認真工作是提高教育教學質量的有效手段,只有扎實了教學五認真工作,才能有效地提高教育教學質量。各校要加強對教師愛崗敬業的教育,加強管理。學校教導處在下學年應加大對五認真工作的督導檢查工作。教育局教研室也應加強這方面的管理,扎扎實實的搞好學校的教育教學的管理和指導,以推動各校教育教學質量的提高。

2、加強學習,特別是對課程標準的學習。

各科課程標準是國家的教育思想在該學科的具體體現,是教學的依據。各校要結合實際進一步組織教師進行學習,讓每一位教師準確把握學科性質,理解課標理念。

3、繼續加強隨堂課的抽查,提高隨堂課的教學效益。隨堂課教學效益的高低決定著學校教學水平,只有隨堂課的質量提高了,學校的教育教學質量才會提高。各校領導,特別是教導處應多深入教學第一線,與教師們一起研究課堂,研究教學,特別是對部分教學上還存在困難,業務素質不太高的教師,更應加強指導。

4、大力提倡以校為本的教學研究。

目前,因為各種原因,教學研究不多,特別是對非課改年級。各校要根據本校的實際情況,擬定好校本培訓計劃,采取多種形式,提高教師素質,不能有等、靠的思想。要多從自身找原因,加強反思,形成良好的研究氛圍,以提高教育教學水平。教育局教研室也要多加強教研活動的實效性,采取走出去請進來相結合的方式,豐富教師的思想,提高教師的素質,以推動我縣教育教學工作。

總之,在上級主管部門的大力指導和支持下,通過教師們的辛勤勞動,無私奉獻,執著追求,我校的教學教研、課改工作取得了初步的成績。在今后的工作中,我們將以更高的熱情,更大的付出,去迎接更大的考驗,我們堅信,我們將取得更為輝煌的成績。

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