關于教師的工作報告總結
報告的種類有例行報告、工作報告、情況報告、答復報告、報送報告等。要怎么寫關于教師的工作報告總結呢?下面給大家分享一些關于教師的工作報告總結,供大家參考。
關于教師的工作報告總結篇1
在這次師德師風建設專題活動中,為了培育自己高尚的師德,我經常對自己的各個方面反思回顧,找出缺點與不足,以便把自己的工作做得更好一些?,F將個人師德師風方面的表現自查如下:
1、加強學習依法執教
首先,社會在發展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。所以我不斷加強教育教學的理論知識的學習,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。在業務上通過學習在教學方法不斷有新思路、新突破,再上新臺階。
2、愛崗敬業教書育人我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的學校。因此,不論在什么時候、什么地方,我都要將校內的利益放在第一位,時刻以“校榮我榮,校衰我恥”的精神來指引我。在認真備課的基礎上,不斷探索,大膽創新。工作中本著“心中有目標,眼中有孩子”的原則來設計教學活動。
3、熱愛學生和諧發展,關心、熱愛孩子是教師最基本的天職。在每次的活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發點,堅持“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”,對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺,挖苦,歧視,不體罰和變相體罰,使孩子們愉快茁壯地成長。
4、廉潔從教,不謀私利自覺抵制社會不良風氣影響,不對學生進行有償補課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教。
經過自查我認為自己目前還存在以下幾個方面的問題:
1、政治學習有些松懈,思想認識不到位。
2、教育教學方法還有些不妥當的地方,教育教學效果還不夠理想。
3、課堂教學方法簡單,觀念還未徹底轉變,還有些不太適應課改的要求。
4、對學生德育工作還不夠重視,做的還不細致.。
5、工作作風不夠扎實,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的松懈思想。在教學實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。對學生的思想動態了解得還不夠,因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。
二、整改措施:針對以上存在的問題,我決心采取以下措施進行整改:
1、進一步提高認識,加強學習>、>等條例。要忠誠于教育事業,對教育盡心竭力,處理好事業需要與個人利益的關系。要關心愛護學生。要自覺為人師表,作道德的表率。在教育工作中,對學生的要求,應該也是對自己的要求;要求學生做的,首先自己要做到。在日常工作和生活的各個方面,也要嚴格要求,做出表率。
2、加強業務學習培訓,提高師德和能力素質水平,包括基本教學素質和思想道德素質,真正起到言傳身教的重要作用。
3、改進課堂教學方法,針對學生實際情況備課,上課,吸引每一個學生認真傾聽,積極大膽發言,設計作業有層次,提高教學質量.
4、加強學生的德育教育,注重教育的實效性和針對性,關注學生的心理健康和生理健康的問題。
關于教師的工作報告總結篇2
一、加強保密教育,提高思想認識
為認真做好保密機要工作,我局結合工作實際,切實把保密教育工作貫穿于日常工作中,在平時的學習例會上,多次強調做好的極端重要性,組織全體干部職工認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等規章制度以及市、縣有關文件會議精神等。對辦公室檔案管理員、文書收發等加強保密教育,加強做好的檢查督促,促進全體工作人員提高思想認識,增強做好的責任感。同時,進一步明確了涉密人員對文件收發、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環節的職能,使真正做到行有規章、做有依據、查有準則,真正實現制度化、規范化、科學化。
二、加強組織領導,完善規章制度
為嚴格保密紀律,堵塞漏洞,消除隱患,加強機關的,我局成立了領導小組,局長為組長,分管副局長為副組長,各科室負責人為成員,加強對的了領導。同時,制定了各項工作制度。一是制定了《蓬溪縣城市管理行政執法局機要制度》,要求所有局機關工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等規章制度,嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家,不在公共場所談論保密事項,不向任何無關人員透露保密的內容,不在機關聯網計算機上操作與工作無關的事項,并嚴格做到不該自己知道的不打聽,不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規定的人和事,要進行批評教育,情節嚴重的要根據有關規定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律,確保萬無一失。二是制定了文書管理制度,對文件的處理、傳閱、撰寫、發文等方面都作了明確規定。三是制定了檔案管理制度并上墻公示。對檔案管理,尤其是密級文件的管理以及文印保密,計算機保密作了嚴格規定。工作人員查詢檔案需嚴格履行查看手續,進行實名登記,辦公室定期對各項保密制度進行檢查督促,確保局機關制度落到實處。
三、落實各項措施,確保機密安全
為切實落實保密制度,做好保密機要工作,我局采取了以下幾個方面的措施。
一是嚴格計算機管理。目前我局所有科室和局領導辦公室都配備了計算機,黨政網電腦與政府網絡信息中心聯網,杜絕同一臺計算機同時連接內外網。每臺電腦上都安裝了網絡防火墻,對每臺電腦的軟件進行清理,刪除一切與工作無關的信息和軟件,尤其是網絡游戲等聯網軟件,防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
二是嚴格文件資料管理。辦公室是文件資料的加工、儲存場所,為確保文件不隨意外流,我局設立了1名專職人員,負責紙品文書的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發、分放、整理、歸檔、銷毀等,對涉密的文件資料,只準在機關辦公室閱,未經批準,不得帶出機關;做好電子文檔的輸入、存檔、發送、印制、備份等,確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理,非工作人員一般不準進入檔案室,防止機密外泄。
三是嚴格會議管理。對于局黨組、行政各類會議,尤其是對涉及人事、財務商議等涉密的會議,嚴格落實保密措施,遵守保密紀律。對于各類會議,一般指定有關人員參加,并指定專人作會議記錄。會議討論的內容,未作出決定待定的、需要保密或一段時間內保密的,不得隨意擴散傳播。
四是嚴格公章管理。局指定辦公室負責對局行政、黨組公章的保管,辦公室主任為局公章的保管責任人。所有需加蓋局行政公章的文書材料,一律需經得主要領導同意方可加蓋;所有需加蓋局黨組公章的文書材料,一律需經得局長同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細登記。
五是嚴格工作程序。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密,不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看,凡是自己在工作中掌握的秘密事項,沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上,甚至帶回家,非本機關人員不能單獨留于辦公室內,室內無人要鎖門。
關于教師的工作報告總結篇3
一年來,我在工作上兢兢業業,不敢有絲毫馬虎,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。
一、不斷學習、完善自身。
要想做一個合格的人民教師,首先應該有一個健康進步的思想。我在師德上首先嚴格要求自己,與時俱進,愛崗敬業,為人師表,熱愛學生,尊重學生。我積極參加各種學習培訓,在不斷地學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到了提高。我還深知要教育好學生,教師必須先以身作則,時時做到教書育人,言傳身教,以自己的人格、行為去感染學生。在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,樂于接受學校布置的各項工作,任勞任怨。
二、注重溝通、真誠教育。
我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解。因為愛是無聲的語言,是溝通與孩子們之間距離的有效手段。我抱著一顆愛孩子、愛工作的心精心的呵護著我的班級,與孩子們平等相處,做他們的好朋友,尊重他們、信任他們、理解他們,與學生共同解決難題。學生的成績總會有好壞之分,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多的給以熱情的幫助,使他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。
三、學教結合、探索創新。
工作中,我積極鉆研、勇于探索、不甘落后、虛心學習。為了做到有條不紊、有的放矢,順利完成教學任務,提高教學質量,每學期初,我都積極地鉆研教材教法、教學大綱,并根據學生的基礎實際確立學期目標、把握好教學重難點。課上,以素質教育為導向,多采用啟發式、討論式等重“導”輕“灌”的教學法,培養了學生的自學能力,拓寬了學生的思路,發展了學生的創新思維,促使學生在輕松的環境中學會學習。
除了日常的教學工作之外,我還積極參加各項活動。今年5月份,參加縣教育局組織的送教下鄉活動,得到好評;9月份被評為市級教學能手。指導吳思嫻的書畫獲得縣三等獎。這些雖然是些小小的榮譽,但它是促使我前進的動力,我會更加努力朝著這條路一直走下去的。在今后的工作中我要揚長避短,百尺竿頭更進一步,以只爭朝夕追求卓越的姿態,開拓進取扎實奮進,用加倍努力去實現新的更大的跨越!
關于教師的工作報告總結篇4
時間已經悄然進入到20__年的最后一個月,面對歲月的流逝,內心充滿了無限的感慨。本學期,我擔任初三(3)班語文,初三(3)、(4)班思品教學工作。要說做個自我評價,那就給自己一個及格吧。下來就我本人在教學過程中突出問題作以下剖析。
一、時間觀念不夠強。
開學到現在,大部分時間都能按時到崗,但也遲到過幾次,同時,由于自己家里事情,請假的次數很多,耽擱的課程也很多,回到學校后因為一些事情,也沒有及時將課補了。另外,自己隨著年齡的增長,早晨起床還是不太積極,總是把自己到校的&39;時間弄得很緊張。所以,后期還是在早起這方面下大工夫,督促自己,超越自我。
二、班級跟班不積極。
比起以前當班主任來說,我現在可謂十分的頹廢。現在,不再像以前那樣,沒事就往班上跑;閑了,就找學生聊天,了解其生活狀況,幫助其解決自身的煩惱。對于班上干部隊伍,我了解得不是很清楚,只知道有個語文課代表和政治課代表,其余,哪些是干部,哪些人有什么特長,都很陌生。下午,去教室給學生輔導的機會不多,這也導致一部分學生對于我說的話,聽不進去。所謂"親其師,信其道",學生首先要親近老師,聽進老師的話,而我跟學生的交流比較少,所以在管理上,總會有的同學只是表面上好好的,過后就不是那話了。
三、常規教學不認真。
雖然我自己是個語文教研組長,但在常規教學上,比起昨年來說,還有很多欠缺的地反。一方面對課本鉆研得不夠深,不能獨立地設計一篇教案,在備課的過程中,許多時候還是參照別人的范烈進行的,所以,當我缺了教案后,根本不知道要干啥,這是我教學基本功上的致命點。,有時,還自以為是,拿著課本就去上課,至于教案,總是給自己一個完美的理由——上完課再寫。當然,我上課也總是很隨意,經常抱著"哪黑哪歇"惡念在教學,所以,課堂不夠嚴謹,教學能力提高不快。
四、作業批改、學習輔導缺乏堅持性。
對于學生作業中存在的問題,我開始還能一個個糾正,到后面,耽擱的時間多了,自己也就沒有再詳細的查看或指導了。課后,很少照學生來輔導,以至于學生中的問題似乎越來越多。
五、自我發展,不能堅持。
在提升自我語文素養方面,自己總是兩天打雨,三天曬網,前段時間參加全縣高效課堂展示,我利用這個機會,認真鉆研了《信客》一課,最終收獲還是不錯的。然在平時,對自己的要求就很松懈。
總之,半學期里,我工作較為認真負責,但在一些細節工作上還有待加強改進。我也相信自己,定會在后期,努力工作,靜心教書,潛心育人。
關于教師的工作報告總結篇5
轉眼間我在教育工作崗位上已經到了第十一個年頭,回顧這十年的教學工作,讓我感到無比欣慰的就是始終堅持以誠待人,以誠感人,以誠育人教育理念,努力做好每一件事,教好每一位學生。在思想上,本人熱愛祖國、熱愛中國共產黨,并積極加入中國共產黨。作為新世紀的教師的我,時刻以_引領自我,愛崗敬業,積極參加政治、業務學習,嚴格的要求自己,以積極的情感態度樹立高度的責任心,關注每一個學生的成長。在教學工作上,我認真學習新課程標準,力求備好每一節課,上好每一節課,努力從整體上優化課堂教學,提高課堂教學效益,努力形成一種和諧的課堂氣氛。在日常工作中,我積極調整心態,尊重、熱愛每一位孩子,在教育教學工作上做到細心、耐心。經過兩年多的工作、學習,我的教學能力、協調能力都得到了很大的提高,同時也發現了自己的一些不足,現就這些問題進行自我剖析如下:
一、存在的問題
1、對教材沒有鉆研的精神。對于大多數年輕的教師,有時只是表面化的去理解知識,并非真正的去理解教材的內容。沒有鉆研精神,只對課本進行簡單的講解,并沒有真正把知識融會貫通。這些都需要一個教師,特別是新教師的不斷學習、努力鉆研,學為人師。作為青年教師,對內容深度的把握總有所欠缺。這樣一來,在課堂對所教學內容的深度把握不好,往往超出教學目標卻沒有突破教學重難點。如何提高課堂教學質量,足以跟上老教師幾十年的工作經驗呢?我的總結是唯有多讀多看多聽多做。
2、備教材,不備學生。學生是課堂的主題,我們在備課時不僅僅要分析教材,更要分析學生,任何一堂課都有各種情況可能發生,教師要學會應變,變不利為有利,變尷尬為幽默,變低效為有效,只有這樣才能把握教師的教學目標。
3、不懂得接受學生的失敗。學生是在學習的過程中不斷的進步和成長的。我們教師要學會接受他們的失敗,看得到他們的每一點點進步,不應該再陷入抱怨的泥潭了,應該認清當前形勢,改變教育教學方法,努力提高每一個孩子的身體素質,不要過分的追求結果。常懷一顆感恩的心,那樣會活的很快樂。
4、缺乏主動探究。在教學方法上試圖突破,采用自主探究式學習,激發學生的創造性和探究精神。但在實踐過程中,具體的教學策略,還有待進一步地思考,只有這樣學生的探究活動才能落到實處,取得實效
5、自身建設要求不嚴。作為一個新老師,一定要時刻嚴格要求自己,多充電,多學習,讓自己跟上時代的腳步,做一個進取的不斷學習的人。
6、思想有惰性,對自己的要求放松,沒有主動學習,只停留在“要我學”的學習態度上。平時向經驗豐富的教師請教的較少。以后我將嚴格要求自己,克服惰性,認真學習新課程標準,以新觀念引領自己的工作。多看理論方面的書,提高自己的理論水平,多向有經驗教師請教,豐富自己的教學經驗。
二、存在問題的原因
1、主動意識不夠。工作中只注重對自己份內的事情的考慮,沒有站在更的立場想問題??偸钦J識自己的工作能完成,不拖學校的后腿就行,不會積極主動的去為學校著想,不會主動地為別人著想,干點工作就會想到報酬,或者就是得過且過,不思進取,不精益求精。
2、集體主義思想不強。沒有真正理解和掌握群眾觀點是馬克思辯證唯物主義的一個基本觀點。在牢固樹立群眾觀點,把群眾利益放在第一位,堅持群眾利益無小事原則方面沒有做到想群眾所想,對待集體利益考慮得不周全,很多時候未完全把集體利益當作是自己應該很好保護的,總是認為個人在集體中的重要作用,為了個人利益,損害一點集體利益沒關系,因此對認識上存在很大的差距,行動上表現出來了一定的有損集體利益的事。
3、原則意識不強。總是錯誤的認識,只要是自己做了好事,就應該對得起別人,對得對學校,往往在做好事的同時,也是做著著有損原則的壞事。在對待什么是好事,什么是壞事上,自己沒有一個原則性的思考,想當然,好人主義思想嚴重,導致事出了一些有損單位形象,有損集體利益的事。
4、理論性強而實踐性差。高等師范院校的教育與中小學教育存在某些不協調,特別是教育理論、心理學、教育學等課程,理論性強而實踐性差,我們青年教師缺少有助于教學基本功提高的訓練活動課,大學在校期間,課堂實踐機會少,造成知識過關而教學素質不過關的現狀。
三、改進方法
1、愛崗敬業。我們首先要熱愛自己的事業,熱愛自己的崗位,那么就要全身心的熱愛工作和熱愛學生。用愛心去教育每一個學生,尊重每個學生的人格和生命,對學生潛能和自覺的信任,對學生思想和行為的理解都是我們教師必須要做到的。一個熱愛教育事業的人,會感受到教育他人的人生意義與價值。
2、努力鉆研。當今時代知識更新換代的周期越來越短,每個人都需要不斷學習才能適應工作要求。教師是知識的傳播者和創造者,更要不斷地用新的知識充實自己。
隨著新課程改革的全面鋪開,對教師也提出了新的要求,它要求我們對傳統基礎教育中的種種弊病進行徹底的變革,要求教師不僅做課程的實施者,更要做課程的研究者和開發者。教學目標從純粹的知識技能轉向了“三維”目標,課堂上教師關注學生的發展性、人文性,倡導以“主動參與、樂于探究、交流與合作”為主要特征的學習方式,使學生能夠積極主動地獲取知識,學會觀察、學會思考、學會選擇、學會判斷、學會合作探究、學會創新,乃至學會學習、學會生存、學會做人的道理。
3、加強學習,提高自身素質。我們要樹立終身學習的觀念,即要學政治、學理論,又要學業務、學法律、學科技,要堅持理論聯系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質。
4、充滿愛心,忠誠事業。要用去愛感化和教育孩子。教育是充滿情感的事業,充滿愛的事業。著名的教育家巴特爾曾經說過:“教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎了的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融的春風,即使冰凍了的感情也會消融?!睅煇凼敲恳晃粚W生都渴望得到的精神雨露,是教師工作的重要的能源和靈魂。中國偉大的`人民教育家陶行知先生以睿智的目光、博大的胸懷,實踐了愛的教育。當一名教師,首先要是一個充滿愛心的人,把追求理想、塑造心靈、傳承知識當成人生的最大追求。要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,努力成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人。
5、以身作則,行為世范。教育是心靈與心靈的溝通,靈魂與靈魂的交融,人格與人格的對話。教師個人的范例對于學生心靈的健康和成長是任何東西都不可能代替的最燦爛的陽光。好的老師是孩子最信任的人,有些話甚至不對父母講也愿意跟老師講,老師能幫助他解決思想問題包括實際問題,做到這一點不容易,沒
有愛心是不可能的。惟有教師人格的高尚,才可能有學生心靈的純潔。教書者必先強己,育人者必先律己。我們不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。所以我們教師要加強師德修養,堅持以德立身、自尊自律,以自己高尚的情操和良好的思想道德風范教育和感染學生,以自身的人格魅力和卓有成效的工作贏得社會的尊重。
6、學為人師?!吧斫套顬橘F,知行不可分”教師應展現高尚的道德情操,完美的人格魅力,不斷的完善自我。不斷思考創新,形成獨特的教學風格。學生親其師,才能信其道、樂其道。要把常規的教育教學工作做的很出色其實不簡單。比如:備課,雖然我們每天都要備課,但要把每一節課都備好,我們就很難做到。比如上早讀課,要求學生不遲到。作為教師,應該以身作則,行為世范。生活中教師應時時處處以良好的形象、精神風貌示范給學生。
生活中總免不了順境、逆境的交替,青年教師的成長也是如此。作為青年教師,我知道,任重而道遠。我會踏實工作,積極進取,做好本職工作,爭取做一名學生喜愛、家長敬重、同行認可、領導肯定的好老師。
關于教師的工作報告總結篇6
本學期,我堅持德育為首,凸顯德育特色,以“厚德、修身、博識、善教”為己任,加強和改進班級思想政治工作和德育工作,強化學生的公民道德意識,進行“五愛教育”、法制教育、安全教育特別是行為規范的養成教育。目前,一個以習慣、人格、品味、評價為主干、以養成教育促使學生良好行為習慣養成;心理健康教育促使學生健康人格的形成;綜合素質素質評定建立起科學的德育評價體系”的“三位一體、知行合一、層次遞進、科學評價”的德育體系已經形成。
一、加強教師自身素質
教師是學生的良師益友,教師的形象要讓學生信服、敬佩,就應努力培養和提高教師自身素質。因此我保證每天一小時讀書時間、讀有關教育理論專著,學習《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《公民道德實施綱要》、《中小學德育綱要》、《中小學教師職業道德規范》等文件,從而不斷提高自身素質。
二、抓準示范方向,增強德育效果。
愛心教育,養成教育,環境育人是我班德育主抓的三個示范方向。
1.愛心教育。
我在全面抓好德育工作的同時把對師生的愛心教育放在首位?!皫煇邸笔菐煹碌撵`魂?!皫煇邸笔墙處熉殬I道德的核心和精髓,對學生的身心健康、智力開發、良好品質的形成起著重要作用。具體要求如下:
⑴愛心教育的主要內容:
尊重、信任學生:尊重學生的人格、尊重學生的感情、尊重學生的合理建議和要求;對學生的缺點和錯誤的指出與教育要尊重事實,做到不挖苦、不諷刺,曉之以理、動之以情、導之以行。建立民主、平等和諧的`師生關系。
嚴格要求學生:區別“愛”與“溺愛”,明確嚴格要求是對學生愛的組成部分,愛中有嚴,嚴中有愛,愛得真心,嚴得有理,嚴而有情,情理交融。
理解寬容學生:“人無完人、金無足赤”,學生畢竟是孩子,是未成年人,是不成熟的孩子,我們的責任就是在理解、寬容中教育,指導幫助中成長。
平等看待學生:不偏護優等生,不冷落后進生。嚴格要求優秀生,熱心了解中等生,高度關心后進生。公正、公平地對待每位學生。
關心呵護學生:關心學生的生活起居、身體狀況,解決學生各方面的困難和問題、愛護和精心培育學生的點滴進步和閃光點,強化對學生的服務意識。
(2)對學生進行感恩教育。讓學生也懂得愛、學會愛、回報愛,兩年來,我校師生先后向夏春燕同學、潘金萬老師等捐款達兩萬多元。
2.養成教育。
“養成教育”就是培養良好行為習慣的教育。習慣不是一般的行為而是一種定型性行為,是一種反復積累的產物。因此良好行為習慣的養成并非是一蹴而就的工作,而是一項持續不斷的,絲毫不可放松的有序工程。
在教育中,我校尊重學生的“主體”地位,最大限度地調動學生的主動性和積極性。努力做到四個結合:
⑴對學生的要求要做到統一性與層次性相結合,也就是既有統一的要求又有對不同學生的不同要求。
⑵普遍性與針對性相結合。對學生的行為習慣在普遍檢查、指導、評定的同時,要經常收集有關信息,對社會反映突出的不良現象或學生中出現的不良苗頭有針對性地進行專題教育。
⑶對學生的教育要與以身作則相結合。要讓學生做到的,教師首先做到。對學生的教育要在“導”字上做文章,而教師以身作則的榜樣力量可以說是最好的“導”。
⑷評比與表彰相結合?!霸u比”本身就是一個促進工作開展的手段。對發現的好的典型事例,我們要及時宣傳表彰,對出現的不良現象及時給予教育指正。要分段搞好小組與小組,學生與學生的評比競爭活動,使其增強學生的集體主義觀念,提高“爭做文明學生”的競爭意識。
3、多方營造文化氛圍
建立黑板報、專欄以及課外教育活動基地等宣傳教育陣地功能,根據年級學生心理、生理特點,對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的教育,以提高學生各方面的素質。結合我班實際,打造一個綠色班級、書香班級,用以熏陶人、教育人、發展人的文化氛圍,正在逐步形成完善,它將為班級的德育工作發揮出難以估量“潤物細無聲”的教育魅力。
三、常規教育堅持不懈
1、為了加強系列常規教育,根據我班實際情況,制定了切實可行的班級德育工作計劃,確定不同學段的德育內容和要求,改進了教育工作的方式與方法,充分體現了德育工作的整體性,階段性和實效性。為了形成一個良好的班風、校風,及時組織學生學習貫徹《中小學德育規程》、《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》以及我校制訂各項規章制度,并做到及時檢查學生的行為習慣,發現問題及時處理。認真設計班隊會內容,寫好教案,做到沒有教案不進課堂,并認真上好每一節班隊會,班隊會內容要充分體現了德育教育的實效性和針對性。此外,還加強了學生的行為養成教育,培養學生的自我管理能力,充分發揮少先隊、值日崗的職能作用,值日崗參與班級日常工作的檢查與評比,值日隊員認真上崗,做好當日的值班記錄,發現問題及時處理解決。我們還面向全體學生,繼續深入開展以轉化學困生和貧困學生資助為重點的“幫教結對”系列活動,耐心的、細致的做好學生的思想工作,堅決杜絕違反教育原則的行為,對學生的批評也要做到對事不對人:不講過頭話,不扣大帽子,少批評、多鼓勵,采取多種方法嚴格控制學生違紀的現象。
2、安全教育、法制教育、國防教育、心理健康教育是德育工作中的幾大教育主體,我在這些教育工作中做了大量的工作,以保證學生健康安全的成長。
我還以"創平安文明校園"為契機,向全體學生提出了安全細則和要求。全體學生要做到五個"不":上下樓梯靠右輕輕走,不爭先恐后;課間休息文明守紀,不追逐打架;器械練習要有老師保護,不單獨做危險動作;校園環境要保護,不任意破壞;放學后及時回家,不在外玩耍逗留。教師要做到:課堂紀律要強調,準時上課,及時下課,加強防護,注意安全。交通安全教育是安全教育工作中的一項重要內容,為了深入細致地落實好這項工作,讓全體學生能夠高高興興上學,安安全全回家,在學生中開展了"安全伴我同行"、"小手牽大手,安全進萬家"等系列安全教育活動。此外,我們聘請有關專家來我班面向全體學生舉辦了"交通安全展覽"和講座,并開展了相應的主題教育周活動。通過這些豐富多彩的教育活動,使學生們多方面的受到了教育。
3、我班積極協調家庭教育和社會教育,鼓勵家長可以來校和自己的孩子一起聽課,與老師探討有關孩子的教育問題,讓家長了解孩子在學校的學習情況、思想情況,讓老師了解孩子在家里的生活情況等等,以便更進一步幫助孩子建立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
四、加強德育科研課題的研究
積極探索心理健康教育的新方法,健全心理異常學生檔案,設立“悄悄話信箱”,并對學生進行心理輔導,幫助解決學生在學習、生活中遇到的一些困惑,加強學生心理教育,使學生健康成長。
五、主要問題和今后工作的設想
德育理念有待提升、德育品味有待進一步提高。德育是培養人、塑造人的活動,如何研究和把握學生身心發展的規律,順應學生發展規律去進行德育活動,在這方面我還欠缺從實踐到理論的提煉和升華。
今后我要“堅持不懈、努力奮斗,以人為本,促進每個學生的發展,開創新局面”,讓“豐收之歌”永遠傳唱在希望的沃野上。
關于教師的工作報告總結篇7
光陰荏苒,白駒過隙,轉瞬間,一年的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人就20__年度的工作述職如下:
一、政治思想方面
本人熱愛黨,熱愛人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業。思想端正,作風正派,服從領導的工作安排,辦事認真負責。本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己。通過閱讀大量的道德修養書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。
本人能主動、認真地服從和配合學校各級領導的工作安排。積極參加學校組織的各種會議;能根據學科特點,通過自己訂閱或者在網絡上尋找國內外熱點、重點新聞,及時領會和用于教學輔導;熱愛教育事業,把自己的精力、能力全部用于學校的教學過程中,并能自覺遵守職業道德,在學生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業務,互相學習,配合默契,教學水平共同提高,能夠顧全大局,團結協作,順利完成了各項任務
二、教育教學能力
首先,能認真把握教材把課標、課本、時政及時有機結合,以提高學生分析問題和解決問題能力為目標,切實落實培養學生的創新思維和創造能力,幫助學生拓展思路,對基礎知識能靈活運用,從而使同學們分析、解決問題的能力不斷提高。
第二,能把握學生的認知水平和能力。重視對已學知識的鞏固和新、舊知識的聯系,達到幫助學生學會求知、不斷發展的目的`。第三,尊重學生。重視與學生之間的情感交流和培養,在嚴格管理的同時能尊重學生的學習熱情和認知能力,提出與學生自身水平相當的問題,鼓勵他們大膽探索,共同提高。因而也得到了學生的尊重。
我在教育教學工作中虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鉆研新課標、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流。
三、出勤方面
本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,處處以一名人民教師和黨員的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
四、工作業績方面
由于本人的不懈努力,學生們取得了長足的進步,在本校的組織的考試中,學生的成績都明顯提高。所帶班級在學校各種比賽中都取得了不同層次的獎項。
總之,“捧著一顆心來,不帶半根草去”,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮,成績屬于過去,未來才屬于自己,作為一個黨員,我惟有勇于進取,不斷創新,才能取得更大的成績。
關于教師的工作報告總結篇8
20__年,全區干部教師教育工作要按照國家、省、市《教育規劃綱要》要求,深入貫徹落實《區教育三年行動計劃》,以提高干部教師的師德素養和業務水平為核心,按照“統籌規劃、按需施訓、突出重點、務求實效”的原則,創新培訓模式、拓展培訓渠道、提高培訓質量,大力提升干部教師隊伍整體素質,不斷促進全區師資均衡發展。
一、加強干部隊伍的培訓和管理,加快校長隊伍品牌化建設
1、加強骨干校長培訓。深入實施名校長培養工程,積極選派骨干校長到教育發達地區參加高層次研修,邀請專家、名師到我區“講學送課”。下半年,組織中小學校長到南京師大等名校研修培訓,提供智慧碰撞、共謀共研、共同提升的機會,促進骨干校長向更高層次發展;做好骨干校長培訓成果展示。認真總結、推廣名優校長管理經驗,以“學習提升素質,實踐成就發展”為主題,召開區優秀校長培訓成果展示匯報會,進一步總結和展示區中小學骨干校長培訓特色及教育管理的成功經驗。
2、開展校長任職資格培訓。按照《中小學校長培訓規定》,選好課程,開足課時,引領參訓校長更新教育觀念、完善知識結構、轉變工作作風、提升管理能力,盡快成長為懂業務、會管理的骨干校長。
3、加強幼兒園園長培訓。開展幼兒園骨干園長培訓班,積極探索優勢互補、資源共享的培訓機制,結合幼兒園工作實際,加強實踐指導,通過專家引領,不斷提高幼兒園園長的執教能力,確保培訓質量。
4、加強中小學分管領導及中層干部培訓。定期聘請教育管理專家和具有豐富實踐經驗的教育管理人員授課,組織研討交流,提高中小學分管領導和中層干部的管理水平。組織部分中層干部到省教育學院進行短期集中培訓,促進中層干部堅定理想信念、更新知識結構、提高履行崗位職責的能力。暑假期間,組織全區中小學校長、幼兒園園長、各學校中層以上干部進行集中培訓,組織開展校長論壇活動,進一步更新領導干部教育理念,提升教學管理能力,強化責任意識、崗位意識和法制意識。
5、強化教育系統后備干部培訓。強化教育系統后備干部的政治和業務培訓,提高后備干部履行崗位職責的能力。采取讀書自學和論文撰寫相結合的.方式,定期進行班內交流,提高學員綜合素養。5月份,組織部分學員赴北京師范大學集中研修培訓。
二、扎實做好教師培訓工作,努力提升教師隊伍的整體素質
1、加強名師培養。遵循名師成長規律,探索名師的多元化培養模式,根據《區中小學名師培養的意見》要求,綜合運用培訓、研修和教科研工作合力,著力推進名師成長;積極組織中小學骨干教師參加省、市集中培訓,努力培育一支數量適當、結構合理的骨干教師隊伍,引領和帶動全區教師隊伍專業化水平不斷提升。
2、實施班主任全員培訓。按照加強班主任隊伍建設的要求,逐步實施班主任持證上崗制度,開展班主任“四個一”培訓活動。定期舉辦中小學骨干班主任培訓班,開設“班主任論壇”。通過集中輪訓、校本培訓等方式,對中小學班主任實施全員培訓。
3、開展新教師培訓。按照新教師的成長規律,堅持“系統培養,分段實施,名師引領,逐步提升”的指導思想,以提高新教師教育教學實踐能力為重點,以名師引領和校本培訓為主要手段,對新教師進行教師素養、教學基本功、教學方法等方面培訓,加快新教師成長。
4、完善中小學教師網絡培訓制度。暑假期間,對全區中小學教師進行新課程網絡培訓和考核。針對網絡培訓工作實際情況,加強對網絡管理員的專業技能培訓,確保網絡培訓活動順利開展。
5、加強校本培訓。制訂校本培訓實施方案,堅持以課改為中心,以課題為載體,以案例分析為突破口,采取自學自練、實踐反思、觀摩研討、交流經驗、師徒幫帶、專題講座、課題研究、網絡教育等形式,引導教師在教育教學實踐中堅持理論聯系實際,積極解決實際問題,不斷提升專業素養。積極開展全區“校本培訓示范?!钡倪x拔、展示及表彰活動。
6、積極開展全員讀書活動。在全區教師中繼續開展“讀教育名著、做智慧教師”讀書實踐工程,持續促進中小學、幼兒園教師專業發展。區教體局將組織開展首屆“讀教育名著、做智慧教師”先進集體、先進個人評選活動,表彰“讀教育名著、做智慧教師”的先進典型。積極開展“學《文摘》用《文摘》”讀書活動,組織教師認真研讀學習《紅蕾·教育文摘》,引導教師關注教育教學最新動向,定期開展學習交流,加強《紅蕾·教育文摘》對教學的指導作用。同時,推薦優秀單位參加市“學《文摘》用《文摘》”先進單位評選。
三、強化工作措施,提升干部教師培訓工作的實效性
1、加強對全區干部教師培訓的指導力度。區教育研究指導中心作為干部教師培訓工作牽頭單位,要深入基層學校調查研究,聽取基層學校領導和廣大教師的意見,力求使培訓的內容和形式更加貼近干部教師的需求,堅持在“實用”和“有效”上做文章,不斷提高培訓的質量和效益。
局屬各學校和各街道教委辦要采取切實有效的措施,加強對干部教師教育工作的領導。要對照本要點,結合工作實際,認真制定相應培訓計劃,落實工作措施,創新方式方法,不斷探索加強干部教師教育工作的新思路和新方法,積極地“走出去”、“請進來”,努力推動本單位干部教師教育工作取得新成效。區教體局將組織召開不同形式的經驗交流會和座談會,認真推廣區內外培訓工作的先進經驗。
2、進一步加大對培訓者培訓力度。結合省、市培訓安排,舉辦干訓主任、干訓教師培訓班,加大對區教育研究指導中心教師培養的力度。組織局屬各學校、各街道教委辦的教育管理人員到南京師大參加集中培訓,使培訓者真正成為引領干部專業發展的專業人員,促進培訓工作協調開展。
3、做好區(市)級教師教育基地創建工作。按照市教育局、市財政局《關于實施中小學教師教育基地建設工程的通知》要求,完善教師教育體系和基地辦學條件建設,強化信息化環境建設,創新教師培訓模式,爭創區(市)級教師教育基地。
4、提升偏遠學校教師專業化水平。根據《關于進一步完善教育資源配置機制,促進教育均衡發展的意見》要求,組織實施好《偏遠學校教師專業發展計劃》,不斷提升偏遠學校教師的師德修養、教育觀念和業務水平,推進區域教育均衡發展。
5、進一步健全保障機制。各單位要采取有力措施,切實做好培訓保障工作,按要求落實好干部教師教育工作經費。區教體局將制定《20__年中小學干部教師教育工作考核細則》,加大對各單位干部教師教育工作考核力度,定期組織專人對各單位的干部教師教育工作開展情況進行考核檢查,對工作突出、成效顯著的單位予以表彰,進一步推動干部教師教育工作規范化。
關于教師的工作報告總結篇9
本人自20__年__月任__以來,一直從事__教學及__工作。幾年來,我盡職盡責完成本職工作,成績雖小,感慨良多。下面我就對自己這幾年來的工作作一番簡單的回顧與總結。
一、職業道德方面
我積極參加政治學習,遵紀守法,全面貫徹黨的教育方針,忠誠人民的教育事業,有良好的師德風范和教師素養。深知教書育人,為人師表,要有強烈的敬業和奉獻精神。我認真履行崗位職責,在工作中,具有高度的責任心和嚴謹的工作作風,熱愛、關心全體學生,對學生的教育能夠動之以情,曉之以理,幫助學生樹立正確的人生觀、科學的世界觀。工作積極主動,勇挑重擔,顧全大局,始終堅持戰斗在教學第一線。任現職以來,一直堅持出全勤。每天堅持早到晚歸,嚴格按照學校的要求做好各項工作,甘于奉獻,從不計較個人得失,絕對做到個人利益服從集體利益。在學生和教師心目中,具有較好的教師形象。在鎮第一屆“感受教育魅力教師”演講比賽活動中,榮獲教師組二等獎。
二、教育教學能力及成績
1、任職以來,我要求自己不斷增強業務素養,深入鉆研教材,認真進行教學研究,堅持趣味性、啟發性、探究性的教學方法。教學中,我堅決貫徹因材施教的原則,始終把學生的“學”放在教學的核心位置上。始終以一絲不茍的工作態度,切實落實教學工作中的各個環節,特別是備、輔、考三個環節,花了不少功夫,進行了深入研究與探討;備——備教材、備學生、備重點、備難點、備課堂教學中的各種突發因素;輔——輔優生、輔差生、重點輔“邊緣”學生;考——不超綱、不離本、考題靈活、開發思維、迅速反饋、及時補漏。在教學內容和目標的實施上,嚴格按照教學大綱的要求和新課改的精神,對學生不強求“齊頭并進”,而是正視事實,追求“個性差異發展”。
在教學方法的設計上,我針對初中學生的特點,突出落實激發學生的主體意識,激發學生的求知欲望,培養學生自主學習能力。每一節課都要設計學生參與的問題,來引導和訓練學生學習。在激發學生興趣方面,我能夠利用電腦網絡及現代教學手段開展形式多樣課堂活動,將教學內容融于活動中,寓教于樂。在輕松之中鍛煉了學生運用語文的能力,營造良好的語文學習氛圍,起了很好的導向作用。
在長期的初中語文教學中,我積累了豐富的教學經驗,形成了自己的特色。
2、積極進行教學研究,作為語文教研組長,我不僅帶領本組教師積極開展教研活動,我自己還不斷對教育教學進行總結提高,并寫成論文。任現職以來。
3、作為學校教研組長,我堅持在教學的第一線,親身接觸教師、教材、學生,充分對我校的教學情況進行調研,并主持進行了全校的教研活動,如:“牽手交流活動”“助教活動”“教研月活動”等教研活動,廣泛的發動了我校的教師教學研究的熱情,促進了我校的教育教學質量的提高。
三、班主任工作方面:
在班主任工作中我積累了豐富的班級管理經驗,善于根據學生的心理特點,結合本地的人文習慣,科學的耐心教育學生。始終堅持做學生的朋友,傾聽他們的煩惱與快樂,關心他們的學習生活,常利用放晚自習后的時間到教室和宿舍探視學生,了解他們的學習情況和生活情況。同時注重培養學生的獨立思考能力,鼓勵他們大膽參與班級管理,引導他們討論結合班級特點制定好班級管理規定。讓他們做班級的主人,加強了班集體觀念及榮譽感。由于所采用的措施科學有效,所帶的班級多次被評為學校先進班集體。每年中考均有多名學生被市重點中學錄取,成績喜人。
幾年來,我對學校布置的各項工作都能認真按時地完成,教育管理也有一定的成效,特別是在教育學生方面,我善于用賞識的眼光去看待學生,并注意以情動人。學生犯錯誤時,我常像魏書生那樣讓學生寫“說明書”,而非“檢討書”,因而我也贏得了學校的肯定和同學的愛戴,并曾獲得過市級“優秀班主任”稱號。
以上是本人任現職以來思想、工作方面的總結,雖然取得了一定的工作成效,但我還要加倍努力,當然其中也許難免有些不足,我一定會在今后的工作中盡力克服,并不斷地完善自我,努力使自己成為一名優秀的人民教師。